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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
何も考えずに、とにかく目の前の事と会社のルールに従えれば、難しいスキルは一切不要です。
【気になること・改善したほうがいい点】
独特な文化が...続きを読む(全189文字)
- この投稿でわかること
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- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社コーエイ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
何も考えずに、とにかく目の前の事と会社のルールに従えれば、難しいスキルは一切不要です。
【気になること・改善したほうがいい点】
独特な文化が...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
向上心を持たなくていい。
【気になること・改善したほうがいい点】
余計な事をしないで、会社の色に染まることしかない。スキルどころか、一部の先...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
しっかり考えたけどありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
上の顔色というか、独特の文化が根付いているので、管理職はそこにマッチ...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
所属部署によりますが、残業等は基本的にはありません。
残業があるケースとしては、繁忙期の3月や連休前に連休中営業しているお客さんへの一括納品...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員の入れ替わりが激しい。
自分は四月入社でしたが動機はもう誰もいませんでした。
まともな会社ではないと感じ...続きを読む(全150文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
風通しが悪く、相談できる人がいなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
聞いてた話と実際のギャップがひどかった。
昼休憩は1時間のは...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
人間関係がよくなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラが日常になっているためやめた方がいいと思います。
そのため若い社員が...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
1日の終わりに個別の売上表が出て確認出来る。また、商品郡每に目標が設定されており、毎日何をやるか?行動はどうだったか?評価反省が出来、次に繋...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
産休、育休制度が整備され以前に比べて女性にとって長く働きやすい環境にあると思います。
残業もほぼ無い点。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
自動車の事に詳しくなる。
部品メーカーや仕入先より自動車業界や今後の動向などを知る事が出来る。
また、お客様へのルート営業により信頼関係が気...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
毎月固定で貰える事。
業績に関わらず、変動がない。
ボーナスは1.5ヶ月分が年2回有り、減額等も今まではない
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
今後の主力商品についての勉強会はある。メーカーから詳しい説明を受けることができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育に関して...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
残業は少なくなってきている。休みも増えつつある。
【気になること・改善したほうがいい点】
労働時間は減り、休日は増えたが、社員数はそのまま。...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
車の部品に携わり詳しくなれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
日中の業務が忙しく、昼飯を食べる時間が無い事が多々有。自分はおにぎり...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
2016年度からタイムカードを導入し、厳密な勤怠管理をするようになりました。そのため終業後はスムーズに帰る空気が出来、プライベートの時間は作...続きを読む(全298文字)
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【良い点】
ノルマや目標の達成度によって下げられる事が無いのは良い点とも言えます。
(ただし、上げられる事もほぼ皆無ですが)
【気になること・改善...続きを読む(全261文字)
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古い体質の企業です。
昇級もあまりないです。
一族経営が肥大して大きくなったので
良くも悪くも経営者の手腕まで全てが
決まります。
また、ボー...続きを読む(全161文字)
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もともとは女性は結婚したら退職が流れとなっていた会社です。
最近では結婚後、出産前まで在籍し、産休を取得した方はいますが、産休、育休まで取得し、復帰し...続きを読む(全172文字)
| 会社名 | 株式会社コーエイ |
|---|---|
| フリガナ | コーエイ |
| 設立日 | 1949年5月 |
| 資本金 | 9800万円 |
| 従業員数 | 265人 |
| 代表者 | 髙山栄二 |
| 本社所在地 | 〒435-0016 静岡県浜松市中央区和田町848番地 |
| 電話番号 | 053-462-1111 |
| URL | http://www.kk-koei.co.jp/ |
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