この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
何も考えずに、とにかく目の前の事と会社のルールに従えれば、難しいスキルは一切不要です。
【気になること・改善したほうがいい点】
独特な文化が根...続きを読む(全189文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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コーエイの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全6件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社コーエイの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社コーエイで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
コーエイの 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.0
- やりがい
-
4.3
- 年収・評価
-
3.6
- スキルアップ
-
1.8
- 福利厚生
-
--
- 成長・将来性
-
3.6
- 社員・管理職
-
1.8
- ワークライフ
-
4.0
- 女性の働きやすさ
-
2.2
- 入社後のギャップ
-
2.2
- 退職理由
-
3.6
コーエイの 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.0
- やりがい
-
3.0
- 年収・評価
-
3.0
- スキルアップ
-
3.3
- 福利厚生
-
3.0
- 成長・将来性
-
3.0
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.0
- 社風・文化
-
3.0
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
2.7
- おすすめ度
-
3.0
カテゴリから評判・口コミを探す
コーエイの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
|
|---|
該当件数：
6
件
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性のキャリアアップはありません。
人の入れ替えが激しすぎる為、常に求人を出している状況。
女性は2年以内の人ばか...続きを読む(全377文字)
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【良い点】
女性同士のイジメはなく、お互い干渉しない
【気になること・改善したほうがいい点】
女性のキャリアアップは難しいと感じた。お互いの干渉はしないが...続きを読む(全185文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休、育休制度が整備され以前に比べて女性にとって長く働きやすい環境にあると思います。
残業もほぼ無い点。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全179文字)
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直属の上司や部署によって女性の扱いは大きく変わると思います。
私の知る限り、産休などをとった方は知りません。
私の直属の上司は『産休なんて絶対にとらせ...続きを読む(全209文字)
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もともとは女性は結婚したら退職が流れとなっていた会社です。
最近では結婚後、出産前まで在籍し、産休を取得した方はいますが、産休、育休まで取得し、復帰した...続きを読む(全172文字)
全6件中6件表示
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コーエイの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
静岡県内では部品商としてかなりの規模があり、名が通っている。会社の名前だけで商品が売れることもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
ほぼ毎日6時〜7時には帰れる点はワークライフバランスが取りやすくて良い。しかし、始業の1時間15分前には出勤してサービス残業？始業？を行ってい...続きを読む(全207文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由でワークライフバランスが取りやすいと述べたが、有給はほとんど取ることができず、年休が有給10日を含めて11...続きを読む(全205文字)
新入社員研修としてビジネスマナー講習、業界知識の講習、自動車の構造についての講習、マニュアル車運転講習などがある。その他に商品勉強会を本社、各事業所で随時...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
向上心を持たなくていい。
【気になること・改善したほうがいい点】
余計な事をしないで、会社の色に染まることしかない。スキルどころか、一部の先輩...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
しっかり考えたけどありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
上の顔色というか、独特の文化が根付いているので、管理職はそこにマッチし...続きを読む(全175文字)
商社・卸(建築・機械)の女性の働きやすさの口コミ
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【良い点】
産休は男女ともに取得可能である。育児のために時短勤務を選択すると、給与は減る。女性の管理職もいないに等しい。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
女性は優しい方達でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い女性なら歓迎されるかもしれませんが、女性の扱い方を知らない男性が多いかと...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
育児休暇後に現場に戻ってきている女性社員が複数います。
直行直帰の為、働きやすそうな印象がございます。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
性別に関わらず活躍できる環境である点。
産休、育休もとれるのでそう言った点では良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人の都合もある...続きを読む(全106文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の場合は現場よりも本社勤務をしたほうがいいと思う。現場は肉体的にもキツイ。アルバイトとしてやるならいいが社員としてはキツイ続きを読む(全69文字)
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【良い点】
育休・産休制度は最低限あるし、ルーティンの仕事だけで長く続けたい人はお勧め（業務内容はアルバイト程度の作業がメインなので正社員でいられることに...続きを読む(全482文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研究開発職にいる女性はほとんどがアシスタントクラスだった
そもそも女性のエンジニアは少なったようだが、そういった人...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
30歳前後から役職が付いていた女性も多く居た。女性は育児休暇も当然取得出来ていた。復帰後の体制も整っており、時短勤務も認められていた。
【気に...続きを読む(全178文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
・育休産休をとって復職する方は多いし、会社もそれを推奨してるように感じる。
・万が一急に休んでも他の拠点に電話・FAXを転送して対応していただ...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
性別は関係なく活躍できていると思う。女性でも優秀な人はいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
事実として、管理職に就いているのは男性が...続きを読む(全84文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
コーエイの 会社情報
| 会社名 | 株式会社コーエイ |
|---|---|
| フリガナ | コーエイ |
| 設立日 | 1949年5月 |
| 資本金 | 9800万円 |
| 従業員数 | 265人 |
| 代表者 | 髙山栄二 |
| 本社所在地 | 〒435-0016 静岡県浜松市中央区和田町848番地 |
| 電話番号 | 053-462-1111 |
| URL | http://www.kk-koei.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 2159611
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