この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業の少なさや、休みの取りやすさ、給与など待遇面については特に不満はありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウンの...続きを読む(全177文字)
株式会社アバンセコーポレーション 報酬UP
属性 |
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【良い点】
残業の少なさや、休みの取りやすさ、給与など待遇面については特に不満はありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウンの...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
事業内容の社会貢献度が高く、また働きやすい環境(残業が少なく、休日が多い)であることに魅力を感じ入社しました。
実際その点に間違いはなかったと...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
残業が少なく、休みが多いところが良いです。
有給休暇も比較的取りやすいと思います。
仕事もじっくりと取り組める余裕があり、業務内容からすれば、...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
他の投稿でもお見受けしましたが、時代の潮流にあっていたビジネスで成長した会社のようです。ただ、今の会社規模に至ったのは地力を感じます。
リーマ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
とにかく有給や、産休育休が取りやすい。
皆が積極的に取得しているので、周りの様子を窺ったりはあまりしない。
時間外や振替制度などもしっかりとつ...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
日系外国人が多く在籍しているので、一般的な派遣請負よりも差別化がしやすい。バイリンガルスタッフがいるので、外国語スキルは必要ない。
人材サービ...続きを読む(全284文字)
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【良い点】
自分の興味のある事、やりたい事を提案できる。
自由度が高く窮屈なことが苦手な人には良い職場かもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
組織としての纏まりや一体感は全く無いので、他人に興味の無い方や部下を蹴落とすのが平気な方は長期勤務が可能です。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全237文字)
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とにかく経営陣(役員)にあらゆる能力がない。役員はオーナー社長の飼い犬程度。能力のある社員は、役員に潰され退職(独立)するのが王道パターン。単に時代の潮流...続きを読む(全188文字)
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戦略が明確になっていないため、
己自身のレベルで会社の戦略を忖度し
戦術を練りだす必要がある。
己の出した戦略に対しては、承認される場合と
され無な...続きを読む(全164文字)
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社風としては、ざっくばらんな感じで、硬直していない。
ただ、全体的にお互いに干渉しない雰囲気がある。
自分がやりたいようにやらせてもらえる面もあり、
...続きを読む(全167文字)
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OJTがほとんどなく新人教育に相当掛けている。半年経つたら有給は、使える。
派遣で働いていたが元請け会社が最悪でした。
おまけにアバンセの社員は、ほと...続きを読む(全157文字)
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手をあげれば、やりたいプロジェクトを任せてくれる可能性あり。その一方で、社内のキーマンと仲良く意思疎通を図る必要あり。
OJTはないと思ってよく、何も持...続きを読む(全156文字)
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教育制度などは何もありません。独学で学び、自分で成長してくれと言った印象です。凡そ5年程度で人が入れ替わっているので、上層部は古い人が固まっています。会社...続きを読む(全150文字)
会社名 | 株式会社アバンセコーポレーション |
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フリガナ | アバンセコーポレーション |
設立日 | 1980年12月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 185人 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 松村篤 |
本社所在地 | 〒450-0003 愛知県名古屋市中村区名駅南1丁目11番12号 |
電話番号 | 0586-43-4511 |
URL | https://www.avance-corp.com/ |
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