名古屋スバル自動車の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
徐々に女性の働きやすい環境になっていっている。
管理職への昇格もあり、女性だけの組合活動や時間を指定しての働き方もできる。続きを読む(全67文字)

【良い点】
地道な呼び込みやコツコツと作業を行なっていくことも多いため（手紙、DM作成）それが成約につながると達成感はある。また、車ではなく人で買ってく...続きを読む(全312文字)

【良い点】
ノルマは無く、個人個人がそれぞれの目標達成に向け切磋琢磨している。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人実際がチーム実績として扱われ...続きを読む(全97文字)

【良い点】
給与は一般職でも満足できるくらいなので、管理職はより満足度は高いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
一般職から見ると多忙かつ比較...続きを読む(全107文字)

【良い点】
育休、生理休暇なども完備されており、女性の管理職もいる
【気になること・改善したほうがいい点】
時間拘束が短く無い仕事ではあるので、育児をし...続きを読む(全94文字)

【良い点】
お客様に納車をする瞬間、感謝をされる瞬間はとてもやりがいを感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいは個人で見つけるものなので...続きを読む(全82文字)

【良い点】
有給は月に必ず一度は取らされるので、有休消化率は高いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は担当職であるため、計画していた有休...続きを読む(全91文字)

【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
のせい事業の成長はとくに感じられないし今後なにか成長してくとも思えない。働き方改革などで...続きを読む(全190文字)

【良い点】
福利厚生は映画のチケットが安く買えることくらいしかしらない。他に何があるのかあまり情報がない。
【気になること・改善したほうがいい点】
独身...続きを読む(全182文字)

【良い点】
店舗によるが営業のため、なかなかうまくいかず悩むことがあるが、先輩や店長も親身になってくれるため続けることができている。今では他に悩む人を助...続きを読む(全193文字)

【良い点】
業界の中だと多い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給が固定でかなり少ないのでそこは気になる。店長になると基本給の昇給が...続きを読む(全88文字)

【良い点】
地域型か全国型かで年収は変わってくる。
ちゃんと売り買い出来ていれば昇給していくし、ボーナスにも反映される。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全184文字)

【良い点】
年収は営業職とサービス職で違いがあり、特にサービスメカニックの賃金は将来の会社の人材確保のたま離職者を少しでも減らす配慮が必要になってくると...続きを読む(全157文字)

【良い点】
コンテストなどで給料が増えることもある
【気になること・改善したほうがいい点】
コンテストなどもあるが基本は営業スタッフがお客様と接するため...続きを読む(全142文字)

【良い点】
残業すれば手取り35万はいける。残業ないと20前半。二交代は体にはきついが稼げる。たたじ若い人向け。周りの人で40代はめったにいない。ほとん...続きを読む(全124文字)

【良い点】
自動車を販売すればした分給料に跳ね返ってきます
整備の獲得
保険の新規獲得
金融商品の販売のノルマもあり
やることは多岐に渡ります続きを読む(全71文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度などはないのでやりがいを感じられない。目標に対してのインセンティブもない。モチベ...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は曖昧。
上に好かれてる人が上がりやすい印象はある。
事務は最低限7年程度いれば主任に上がれる印象。続きを読む(全74文字)

【良い点】
昇給や賞与は年に夏と冬の2回ありました。
売上により金額もかわるかとおもいます。
ミニボーナスもあったかとおもいます。続きを読む(全65文字)

【良い点】
他社で働いた経験が乏しいですが、販売台数に見合った評価だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
モデルによっては、もう少しイン...続きを読む(全96文字)