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株式会社Nex-T

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

Nex-Tの評判・口コミ一覧(全103件) 3ページ目

株式会社Nex-Tの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

Nex-Tの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.9
やりがい
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3.0
年収・評価
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2.7
スキルアップ
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福利厚生
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1.9
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.4

Nex-Tの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

Nex-Tの 全ての評判・口コミ一覧

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103件中51〜75件表示

株式会社Nex-Tの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年6月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
完全数字での評価です。
数字さえ取れていれば評価に直結します。明確な評価基準があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の利益...続きを読む(全180文字)

株式会社Nex-Tの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年4月15日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 11年前 内勤営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司に励まされて頑張って仕事をしていましたが、
ノルマが達成できず、給料がどんどん下がってしまい、
生活が厳しくなり、退職を決意。
【気にな...続きを読む(全192文字)

株式会社Nex-Tの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年4月15日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 11年前 内勤営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実績が上がれば給料もあがりすぐに管理職につける実力主義の会社。
昇進スピードが速く、ノルマを連続達成すればどんどん昇進していける。
【気にな...続きを読む(全183文字)

株式会社Nex-Tの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年3月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 その他営業関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
クライアント商材に依存するため、切られたら終わり。仕事がなくなるコンプラについて延々と聞かされる会議が特徴、だからこそ人だけはいい人が集まっ...続きを読む(全185文字)

株式会社Nex-Tの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年2月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 個人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新しい仕事をどんどん増やそうとしているので、やる気があれば色んな仕事を経験できる。
転勤も気にならないのであればなお可


【気になること・...続きを読む(全177文字)

株式会社Nex-Tの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年1月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 その他営業関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良識のある方が多く、コンプライアンス意識が高い会社です。1ヶ月に1回会議があり、口うるさくコンプライアンスを言われますが、そこだけは評価でき...続きを読む(全174文字)

株式会社Nex-Tの口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年11月17日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業成績が悪くてもエクセルやパワーポイントが上手に使え、手の込んだ資料を作成すれば出世出来ます。
そういう資料を作りましたアピールで出世出...続きを読む(全202文字)

株式会社Nex-Tの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年11月15日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 その他人材関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
配属場所にもよるが、社内の人間関係は良いと思う。ただ、業務上社外の方と多く接する事になるのでうまく自分の居場所を作れなければ継続は厳しい。
...続きを読む(全177文字)

株式会社Nex-Tの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年8月29日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
成果主義とは言うが、上司や管理職に気に入られるかが全てです。
そして上司に力があり、役員...続きを読む(全243文字)

株式会社Nex-Tの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年8月20日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 内勤営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
通信業界をメインに仕事を受けることが多いので、完全になくなることはないと思う。研修システムや人材育成に力を入れ始めたとこなので、そこが確立さ...続きを読む(全193文字)

株式会社Nex-Tの口コミ・評判 仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年7月12日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 個人営業 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人と話すのが好きな方や、苦にならない方は、色んなお客様と話せますので、いいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しいスタッ...続きを読む(全206文字)

株式会社Nex-Tの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年5月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業会社なので、良くも悪くも数字次第。数字さえ出していれば、ある程度まで上に上がれるチャンスはある。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全197文字)

株式会社Nex-Tの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年5月8日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 個人営業 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本平日はのびのびと仕事させていただけます。
残業も殆ど無いし、量販店のお客様もそれほど多く無いため、忙しいということはありません。
お客様...続きを読む(全250文字)

株式会社Nex-Tの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年3月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 内勤営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的には一人稼働。直行直帰型になるので、社内の人間と関わることがない。あっても月1度の会議くらい。良い意味で精神的にタフになれる。
【気に...続きを読む(全204文字)

株式会社Nex-Tの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年2月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 その他営業関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業職である以上コミュニケーション能力が必須として取られます。
新事業に携わりたい、自ら社内に働きかけたいという方は向いているかもしれません...続きを読む(全217文字)

株式会社Nex-Tの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年12月23日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 ルートセールス・代理店営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
普通だとおもいます。しかし、残業代はありません。有給休暇ももらえません。退職する時に初めてもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全178文字)

株式会社Nex-Tの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年12月9日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 その他営業関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
色々なお店で働けるので、新たな出会いが多く、いい経験が積めると思う。
営業はじめての方には、入りやすく、いいかもしれません。
様々なお客様に...続きを読む(全214文字)

株式会社Nex-Tの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年12月8日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 13年前 内勤営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
主に家電量販店での勤務でしたので土日祝日は休めません。
有休はあっても使えませんでした。
1日だけでも使わせて欲しかったです。
生活スタイル...続きを読む(全252文字)

株式会社Nex-Tの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年11月23日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
残業代が基本給に含まれており、月に100時間以上の残業も多々ありました。
組織というより社員個人に仕事が委ねられ...続きを読む(全193文字)

株式会社Nex-Tの口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年10月20日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 ルートセールス・代理店営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場の仕事となると成約が決まれば楽しいと思います。
但し、件数が取れない日が続くと辛い。営業会社は全てそうだと思います。ただ上司からは詰めら...続きを読む(全149文字)

株式会社Nex-Tの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年10月4日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 その他営業関連職 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価制度については、全く良いところはございません。
目標を達成しても、会社の実績が悪いからと、査定にいい評価が出ない。
インセンティブなども...続きを読む(全187文字)

株式会社Nex-Tの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年7月3日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 11年前 ルートセールス・代理店営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
目標となる数字を達成させれば給与査定は結構な確率で上がり、達成感もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
目標を達成させても社内...続きを読む(全244文字)

株式会社Nex-Tの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年5月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 個人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
社員同士の横のつながりが全く無い、委託業務でどこかの店舗に配属されて稼働しなければならない...続きを読む(全213文字)

株式会社Nex-Tの口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年5月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 その他営業関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
様々な地域へと派遣されるので、人脈は広がります。
また、クライアントが他の代理店となるので実際に評価を感じられるのは、代理店である現場での実...続きを読む(全228文字)

株式会社Nex-Tの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年4月27日

回答者: 社員・元社員 男性 10年前 個人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
精神的にタフになれると思います。家電量販店や携帯ショップに来ているお客様に対して、インターネット回線を売り込むので、人見知りを克服できるきっ...続きを読む(全294文字)

103件中51〜75件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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カテゴリから評判・口コミを探す

Nex-Tの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社Nex-T
設立日 2008年4月
資本金 1000万円
従業員数 159人
代表者 井上英昭
本社所在地 〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田2丁目6番20号
電話番号 06-6348-5955
URL https://nex-t.co.jp/

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運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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