日進堂印刷の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
有給休暇と公休を合わせればそれなりの休暇数になる。出勤日が多く感じるがその点を考慮すれば問題はないかと思う。年間休日は少ないようでその辺を加...続きを読む(全203文字)

【良い点】
有給休暇はしっかり取得することができる。また燃料手当が冬季につくので北海道意外に勤務していてもありがたかった。
当時は営業が売上を上げると表...続きを読む(全185文字)

【良い点】
会社の将来性のなさが一番の退職理由になります。全体的に飽和状態の業界内でこれと言って新しいことをしようとはせず旧態依然な状況のままではある意...続きを読む(全218文字)

【良い点】
お客様と直接話をする機会が多い為自身のスキルはかなり磨かれるかと思います。ただ話すだけではなく課題解決などお客様の立場に立つことができること...続きを読む(全321文字)

【良い点】
しっかりと社員の声に耳を傾ける姿勢があるので世代交代をするなり新しい何かがあれば一気に好転すると思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全180文字)

【良い点】
良く言えばアットホームですがそこに甘えてしまうことも多々ありますがその辺を良しと捉えるかどうかがこの会社の本来の姿を見極められる最大の部分だ...続きを読む(全129文字)

【良い点】
社長と専務が本当に人情味がある人でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員を大事にすることが第一な印象しかありません。続きを読む(全71文字)

【良い点】
やりたいことはやらせてもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
意見が全て通るのでその辺の責任の所在がどこにあるかを会社が考えな...続きを読む(全89文字)

【良い点】
平均的な収入は確保できます。努力をした人が報われるかと言えばその辺はどう捉えるかは本人次第ではないかと思います。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全138文字)

【良い点】
福利厚生は不満はありませんでした。今はあるかわかりませんが当時は各種手当も充実しており退職金もありました。最近はそもそも退職金が無い会社も増...続きを読む(全244文字)

【良い点】
女性の管理職もそこそこいる印象。産休育休は取りやすく、営業が復帰を機に内勤職になることもある。時短も可能。続きを読む(全59文字)

【良い点】
産休・育休の取得はしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休後は時短勤務が可能だが、時短に見合った業務量の割り振りがされず残業...続きを読む(全85文字)

【良い点】
産休、育休は習得できる。女性でもキャリアアップできる環境ではある為、やる気がある人は昇進できると思う。続きを読む(全57文字)

【良い点】
精度が整っている
【気になること・改善したほうがいい点】
育休復帰のタイミングで契約社員にさせられれました。
もちろん強制的ではありませんが...続きを読む(全101文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇格すればするほど責任感や忙しさ、業務量が増えるため、管理職で結婚や出産を経験している人が少ない。そのため将来長...続きを読む(全99文字)

【良い点】
女性はかなりいてそれなりの給料とボーナスがもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
女性特有の生理休暇など突発的な休みは取れる反面そ...続きを読む(全104文字)

【良い点】
実力次第で早期に責任ある役割を任され、成長機会を得やすい環境。育休の取得についてもかなり増えてきている続きを読む(全57文字)

【良い点】
女性と男性の比率は同じくらいだったので女性でも働きやすいと思います。
昼休憩の際も女性の方が一緒に昼食をとっているところをよく見かけました。...続きを読む(全102文字)

【良い点】
男性なのでわかりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性なのでわかりませんが、結婚をされてお子様を授かった方は離職されるケース...続きを読む(全84文字)

【良い点】
産休・育休の取得は法律で定められているので取得出来ます。
復職後の時短勤務も法律で義務とされているので取得出来ます。
【気になること・改善し...続きを読む(全164文字)