口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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早稲田学習研究会の組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧（全1件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社早稲田学習研究会の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社早稲田学習研究会で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
早稲田学習研究会の 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.4
- やりがい
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4.3
- 年収・評価
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4.2
- スキルアップ
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- 福利厚生
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3.3
- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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2.8
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2.4
- 入社後のギャップ
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3.1
- 退職理由
-
3.0
早稲田学習研究会の 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.0
- やりがい
-
3.4
- 年収・評価
-
3.7
- スキルアップ
-
3.0
- 福利厚生
-
3.4
- 成長・将来性
-
3.1
- 社員・管理職
-
2.6
- ワークライフ
-
2.4
- 社風・文化
-
2.8
- 女性の働きやすさ
-
3.2
- 入社後のギャップ
-
2.7
- 入社難易度
-
2.8
- おすすめ度
-
2.9
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早稲田学習研究会の 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧
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早稲田学習研究会を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
【良い点】
福利厚生は整っていると思います。健康診断も受けさせてもらえていました。健康管理をきちんとしてもらえるので助かります。
きちんとされている企業で...続きを読む(全185文字)
在籍時期：2017年頃
投稿日：2026年2月12日【良い点】
県内では誰もが知る学習塾であるため、ある程度の箔が付く。熊本県内ではCMも多く、お茶の間にも知れ渡っているため有名企業という感じはある。冠婚葬...続きを読む(全263文字)
在籍時期：2025年頃
投稿日：2025年12月22日- 回答者：
-
- 50代後半
- 男性
- 1年前
- プログラマ(オープン系・WEB系)
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
創業からわずか5年で社員数が100名を超える規模に成長していますが、ベンチャー企業にありがちな「人の入れ替わりの激しさ」はありません。離職率が...続きを読む(全632文字)
在籍時期：2020年頃
投稿日：2025年10月8日- 回答者：
-
- 20代後半
- 女性
- 6年前
- その他のサービス関連職
- 社員クラス
- 正社員
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制のため、月毎に所定の休日を設けているが、基本的に所定の数よりも1〜2日少ない日程でシフトを決められてしまう...続きを読む(全172文字)
在籍時期：2025年頃
投稿日：2025年10月6日【良い点】
年収は高くも低くもない印象
同じ会社規模...続きを読む(全58文字)
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早稲田学習研究会の 他のカテゴリの口コミ
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
早稲田学習研究会（W早稲田ゼミ）の給与体系は、教育業界の相場を大きく凌駕する「高単価な労働力買い取り」のビジネスモデルに基づいている。その中...続きを読む(全952文字)
回答者：
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【良い点】
年収380万円くらい。(人と地域によって異なる)事務にしては良い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは年2回15〜...続きを読む(全99文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男性社会なので気は使ってくれます。
女社会のゴタゴタは無い点は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務時間が遅い事務だと(12:...続きを読む(全149文字)
回答者：
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【良い点】
入社後1週間程度先輩がついて教えてくれる。その後は拠点で1人で頑張っていくスタイル。
わからないことがあればチャットや電話で聞いてその都度教...続きを読む(全217文字)
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップと年収アップが見込めないため。生徒対応に疲れたため。
今後のライフスタイルの変化を見据えた結果長く...続きを読む(全91文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
午前中はゆっくり過ごせる。医者や美容室は午前中に済ませてから出社することが可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期の有給取得は...続きを読む(全85文字)
回答者：
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【良い点】
給与に固定残業代が含まれているが、事務社員は残業なしで帰ることを推奨される。拠点では事務社員が大体の場合は1人しか配属されないため、自分のペ...続きを読む(全274文字)
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
社宅で家賃補助を使う人は満足しているかもしれないが、社宅は会社の借り上げになるので、退職する場合最終勤務後1週間...続きを読む(全97文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上場していることと、安定はしていると思うので、業界の中では良い環境なのかもしれない。あと、生徒との交流があるので気分転換できる。
【気になる...続きを読む(全136文字)
回答者：
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【良い点】
男女の差別はないと感じる。女性社員のほとんどは事務職だが、他社の事務職と比べて待遇はいいようだし、教師職と比較すると残業や休日出勤も少なそう...続きを読む(全117文字)
サービス(教育・塾)の組織体制・企業文化の口コミ
回答者別の学生からの評判・口コミ
早稲田学習研究会の 会社情報
| 会社名 | 株式会社早稲田学習研究会 |
|---|---|
| フリガナ | ワセダガクシュウケンキュウカイ |
| 設立日 | 1987年4月 |
| 資本金 | 1億8386万円 |
| 従業員数 | 392人 |
| 売上高 | 69億8600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 𠮷原 俊夫 |
| 本社所在地 | 〒104-0031 東京都中央区京橋1丁目1番1号八重洲ダイビル9階 |
| 平均年齢 | 37.0歳 |
| 平均給与 | 632万円 |
| 電話番号 | 03-3538-5400 |
| URL | https://www.wasedazemi.com/ |
NOKIZAL ID: 1458943
