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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
校舎によって当たり外れはあるのだろうが、面倒見や世話焼きの社員は多いように感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
本部役職者(主に役...続きを読む(全133文字)
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株式会社早稲田学習研究会
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社早稲田学習研究会の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社早稲田学習研究会で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
校舎によって当たり外れはあるのだろうが、面倒見や世話焼きの社員は多いように感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
本部役職者(主に役...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
給与が倍以上になる
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし、よくない反面で役職が改めてないで大きな差がある。社員との接し方がかなり変わる続きを読む(全78文字)
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【良い点】
事務の場合、拠点により当たり外れがあります。事務を気遣って業務を配分してくださる方から事務を人間とも思わない、教師と明らかに対応が違う方など...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
管理職の方々はかなり力のある人が多く尊敬できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
拠点長の中には実力や人柄に疑問のある人物も極少数な...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になるとほぼ休みがなくなる。休日出勤もかなり多くなるし、会社も管理はしていない。それが当たり前という風潮がある。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
私自身は特に問題はありませんでした。色んな人とそれなりにうまくやっていた感じです。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはりトップダウ...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社は、上に行き、役職がつけば相当お金がもらえる ベンツにのり、高級外車にのり 一方で、末...続きを読む(全420文字)
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【良い点】
熱い気持ちを持って働いている社員がたくさんいる。
管理職は配属される拠点によってまちまちだが、付いていきたくなるような魅力的な人もいないとい...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
役職者についてはフランクな方が多く、現場にいらした際も気さくに話しかけてくれる。現場責任者は後者によってまちまち。おおらかな方もいれば、運営...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
良い人が多いと感じています。上層部も偉そうな方は少なく、謙虚です。私にすら敬語で接してきます。また、新人が入ってきたときには、校舎全体で育て...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
良い点は特にありません。授業が人気なら若い人でも出世できるのは良いといえばいいところかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
教室ごとにイベントを開催していて各教室ごとの裁量は比較的大きいのではと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
直属の上司とウマが...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
社員はみな明るかったです。入社当時は、先輩社員の方も親切で、授業の内容で分からない事があると、きちんと教えてくれました。もちろん合わない人も...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
もちろん様々な方がいらっしゃると思いますが、基本的にはいい人ばかりだと思います。困っていたら助けてくれますし、新人のころは何人かの先輩にアド...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
尊敬出来る社員も数名いました。後輩の面倒見が良く、モチベーションを上手く高めてくれる上司がいてくれたことには感謝しています。
【気になること...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
私が配属された校舎は大当たりで、授業力と仕事力がものすごく高い先生たちばかりでした。校舎によって当たり外れがかなり大きいと思います。
【気に...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
特にありません。強いて挙げれば生徒の笑顔ですが代わりに失いものが大きすぎます。
【気になること・改善したほうがいい点】
株式会社早稲田学習研...続きを読む(全289文字)
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それぞれの拠点によると思います。
長時間業務を強いる拠点長もいれば、割と社員に気を遣ってくれる上司もいます。配属時の運で全てが決まります。
おそ...続きを読む(全182文字)
生徒第一主義を掲げているように生徒のことを考え、その生徒の成長を感じたときは非常にやりがいを実感すると聞いた。続きを読む(全55文字)
経常利益も非常に高い数値を記録しており、教育業界でも上の方なので将来性は安定していると聞いた。続きを読む(全47文字)
初任給は40万と非常に高く、また30手前には1000万ほど行く人もいると聞いた。続きを読む(全40文字)
非常に多くの福利厚生があるが、学習塾補助などの子供の塾代を負担してくれるような制度もあり、子供がいる家庭には非常にありがたいと聞いた。続きを読む(全67文字)
新人期間は2ヶ月~1年あり、その中で授業のイロハを学ぶので最初に授業してたときにも緊張せずにできると聞いた。続きを読む(全54文字)
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【良い点】
早稲田学習研究会(W早稲田ゼミ)の給与体系は、教育業界の相場を大きく凌駕する「高単価な労働力買い取り」のビジネスモデルに基づいている。その中...続きを読む(全952文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップと年収アップが見込めないため。生徒対応に疲れたため。
今後のライフスタイルの変化を見据えた結果長く...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
男性社会なので気は使ってくれます。
女社会のゴタゴタは無い点は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務時間が遅い事務だと(12:...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
年収380万円くらい。(人と地域によって異なる)事務にしては良い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは年2回15〜...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
入社後1週間程度先輩がついて教えてくれる。その後は拠点で1人で頑張っていくスタイル。
わからないことがあればチャットや電話で聞いてその都度教...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
良い人が多い。職種柄、コミュニケーション能力に長けた方が多い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
中には、不機嫌になったり、明らか...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
体育会系で飲み会も多い。良くも悪くも大学生ノリの感じ。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ気質な人が多い印象。コンプラ意識して...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
基本的に優しい人が多い、パワハラをする人はほとんどいないので社風はとても良い
【気になること・改善したほうがいい点】
数字の追求は強めである。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
和気藹々としています。時間が決められている仕事なので、自由に出来る時間はお昼しかありません。昇給制度はありますが、上司に評価されてボーナスも...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
社員のみなさんは基本的に教育関係なので、優しい雰囲気です。
【気になること・改善したほうがいい点】
数値目標を達成している人にはどういう取り...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
入社当時の先輩方は、尊敬できる人がいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
それは会社が育てたというより、個人能力が高い人が集まってい...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
古き日本の体育会系社員が多くいたと思います。上が言ったらNoはほぼいえない。良くも悪くも縦社会です。逆に言えば上司がめっちゃしっかりしてます...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職はただ大変なだけで給料は平社員とあまり変わらないイメージ。だから皆あまり管理職になりたがらない。もっと給料...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
キャンパスによる偏差が大きい。また、キャンパス内でも、明らかに人材不足が続いており、スキル・適性のない人物が権限...続きを読む(全126文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
カ管理職の業務内容が膨大すぎてサービス残業しまくり
固定の休みは取れない
役職の兼務が当たり前
このような環境を...続きを読む(全131文字)
| 会社名 | 株式会社早稲田学習研究会 |
|---|---|
| フリガナ | ワセダガクシュウケンキュウカイ |
| 設立日 | 1987年4月 |
| 資本金 | 1億8386万円 |
| 従業員数 | 392人 |
| 売上高 | 69億8600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 𠮷原 俊夫 |
| 本社所在地 | 〒104-0031 東京都中央区京橋1丁目1番1号八重洲ダイビル9階 |
| 平均年齢 | 37.0歳 |
| 平均給与 | 632万円 |
| 電話番号 | 03-3538-5400 |
| URL | https://www.wasedazemi.com/ |
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