芙蓉アウトソーシング＆コンサルティングの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全20件）

【良い点】
女性が多く仲も良くないが、パワハラ相談窓口など相談する場所がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
直属の上司Aがすぐに嘘をつき、更に...続きを読む(全215文字)

【良い点】
女性が大半をしめる会社なため、女性特有の体調不良等、ある程度理解があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
ポジションによって、正社...続きを読む(全111文字)

【良い点】
配属先によるが、女性が多いため、時短勤務や有休消化等は寛容に対応してくれる。働きやすさでいうととても良い環境だと思う。
【気になること・改善し...続きを読む(全160文字)

【良い点】
女性管理職も多いですし、育休取得・復職も多く、復職後の時短勤務などしている方がいましたので子育て世代の方には働きにくいということはないと思いま...続きを読む(全154文字)

【良い点】
役職のついた女性も多い印象であった。バリバリご活躍されている女性の方を見ていると、とてもかっこいいなと思った。続きを読む(全61文字)

【良い点】
女性が多いので、常に誰かが育休を取っている状況だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
顧客を1人で担当していることが多く、急な休みの...続きを読む(全121文字)

【良い点】
性別問わず、働きやすい職場でした。特に昼上がりで主婦の方が多く、休憩時間などでは子供の話などすることが多いです。仕事が終わった後、ランチに行っ...続きを読む(全186文字)

【良い点】
人事分野を受託する部署にいたが、女性が9割のため、休みがとりやすい。急な体調不良にも理解があり、協力し合う雰囲気。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全181文字)

【良い点】
全体的に、女性の多い職場です。管理職の女性もいらっしゃいます。辛くても上を目指したい方はいいかもしれません。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全191文字)

【良い点】
優秀な女性社員がかなり多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
残念ながら、男性管理職の方が圧倒的に多いです。日本という国の特徴もあ...続きを読む(全183文字)

【良い点】
女性が働きやすく上司も優しかったです。みんな、仲良くしてたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
全体的に意欲を出した方がいいの...続きを読む(全179文字)

【良い点】
非正規でしたが産休育休の調整をしてもらいました。一般的には非正規では取しにくいと思うので、取得できるように復帰を望まれるようなしっかりした働き...続きを読む(全179文字)

【良い点】
長年勤めている人が多いが風通しがよくフランクに話ができる。上下関係も厳しくない。穏やかな空気の職場である。評価制度は年功序列なので頑張らなくて...続きを読む(全253文字)

【良い点】
新規プロジェクトの一員として、業務委託先に派遣されました。プロジェクト先により異なりますが、給料もよく待遇がとてもよかったです。休暇も希望通り...続きを読む(全156文字)

【良い点】
お子さんがいる方にはいい環境です。休みも取りやすいですし、お子さんがいる方が多いので特に嫌な顔もされずに休むことは出来ます。しかし、逆に子供が...続きを読む(全192文字)

【良い点】
女性管理職も数名います。お子さんがいる女性は多くありませんが、育休産休の制度は整っていると感じます。アウトソーシング先で勤務している契約社員の...続きを読む(全159文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
私の所属している部署は特に女性が多く、8割がた女性が占めているが、既婚者が少なく、産休育休を取得している社員も少な...続きを読む(全254文字)

【良い点】
部署によるとは思いますが、私がいた部署では課長職は女性が半数以上です。また、比率も2：8の部署で女性が活躍している部署でした。
女性既婚者も多...続きを読む(全167文字)

社内の雰囲気的にはとても和やかなこともあり、非常に働きやすい環境であったと思います。
育休等をとっている方は、私の知る限りではいらっしゃいませんでしたが、...続きを読む(全146文字)

女性が多く、正社員でも半分程度は女性。管理職になっている女性も多い。ただ、結婚している女性は多いものの、子供はいない場合が多く、あまり育児休暇を取得してい...続きを読む(全184文字)