この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人員不足のため一人の仕事が多く残業、休日出勤で稼げる。稼ぎたくて精神的にタフならこの会社は合っている。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全144文字)
ケアサプライシステムズ株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ケアサプライシステムズ株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にケアサプライシステムズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人員不足のため一人の仕事が多く残業、休日出勤で稼げる。稼ぎたくて精神的にタフならこの会社は合っている。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全144文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
パート社員はこの日が出勤できますと希望が全て通りかなり融通がきいている様子
【気になること・改善したほうがいい点】
社員は休日希望月二回のみ
...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
産前産後、育児休暇などの実績があり、休みがとりやすい。
正社員だと所定労働時間が決まっているためワークライフバランスのとり方は制限されてくるが...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
サービス残業はないので、時間外で稼ぎたい人には向いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
人員不足が常態化している為、長時間労働、休...続きを読む(全184文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2023年11月1日【良い点】
特に大きなギャップはない。福利厚生は県内の他の施設と比較しても遜色無いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
県内他の医療機関に比べ...続きを読む(全101文字)
在籍時期:2013年頃
投稿日:2021年9月8日【良い点】
非正規でも有給などとりやすい環境だったかと思います。私の周りの方もたくさん有給休暇つかってました。基本的に個人分担の仕事なので、とくにそのこと...続きを読む(全219文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2024年4月14日【良い点】
自動車内装部品について、幅広く多種多様な製品に携わることが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
設計はほぼ全部署と関わることとなり...続きを読む(全528文字)
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【良い点】
話だけだと頑張れば年齢関係なく道を開いてくれて活躍させてくれると思った
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後、すぐに呼び出されて、応...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
実際、恩恵に預かる人は少ないが謳ってある通りなら福利厚生は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
せっかくの有給があっても忙しくて使えない。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
退職届を受け取ってもらえず困ったが、最終的には退職できてよかった。以後、同僚から何も音沙汰もなく上司から電話も来ず。後味が良かった。
【気にな...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
忙しく人出が足らないので、よって残業やら休出やらがかさみ、給料は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎月、決まった部署で徹夜組がい...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
介護系なので下降することはないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
人を大切にすればもっと定着率が上がり質の良い業務をこなせるよう...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
パートであれば融通がききます
女性がおおく子供の都合で休みを取る事にも
理解があるかと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
その分...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
利用者様との関わりはやりがいがあります
【気になること・改善したほうがいい点】
業務が忙しく追われ利用者様と向き合う時間が取れなくなってきました続きを読む(全78文字)
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【良い点】
退職にあたり迷った事は利用者様の事と良くしてくれた同僚への負担についてだけです
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナクラスター時感染...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
定時で帰るのは当たり前です。行事などで残って仕事をする場合はみんなで分担するので一人が抱え込んでしまうこともありません。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
土日は休めるところでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
平日が激務なので休日は寝るだけ、ということが多かったです。仕事自体は楽...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制であるため休みが少ない。ユニットのリーダーなどが土日に休みを取るためほとんど土日は休めないことが多い。年末...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
本社は有給が取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場は施設によってワークライフバランスが異なる。
急な夜勤の申し入れがある社...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
配属ガチャ次第。残業が全く無いところもあれば、長時間残業している事業所もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理者やエリアマネージ...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
基本的に有給を申請したら通る。
【気になること・改善したほうがいい点】
土曜日が隔週の出勤の為、休んだ気にはならない。代休もないため、あまり身...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
休みは125日くらいだし、2ヶ月に一日は最低でも有給休暇取れる。希望休もOKだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
計画有給の取得以...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
サービスの時間外、休日の対応は当たり前。残業0をうたっているが実際は難しい。実際には難しいことす...続きを読む(全105文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
持ち帰りの仕事が多すぎて、なかなかプライベートの時間が取れませんでした。怪我をした子の対応にクラス担任が全員で残る...続きを読む(全109文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事の状況により、都合が良い日に休みが取れる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
年中無休ですので、何かあれば現場より連絡があります。続きを読む(全77文字)
会社名 | ケアサプライシステムズ株式会社 |
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フリガナ | ケアサプライシステムズ |
設立日 | 2004年12月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 750人 |
代表者 | 飯島芳臣 |
本社所在地 | 〒370-0015 群馬県高崎市島野町890番地8 |
電話番号 | 027-360-5400 |
URL | https://caresup.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。