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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
法人の中でもある程度業績は良い方だと思う。そのため職員の配置人数も多め。
【気になること・改善したほうがいい点】
配置人数は多めだが、最近退...続きを読む(全86文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
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社会福祉法人桑の実会
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、社会福祉法人桑の実会の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に社会福祉法人桑の実会で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
法人の中でもある程度業績は良い方だと思う。そのため職員の配置人数も多め。
【気になること・改善したほうがいい点】
配置人数は多めだが、最近退...続きを読む(全86文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
高齢化社会に向けて需要は多いので、無くなる職業ではないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
労働と賃金が見合っていない。
生活が不...続きを読む(全116文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
成長性は感じられない。
職員の確保から育成まで整備できておらず、現場職員が後輩を指導するのみで、職員育成は現場の...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
借り上げ社宅制度はかなり柔軟に使えて助かる。ディズニーの割引など使える福利厚生も整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
残業が少ないので家庭と両立しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
妊婦や家庭持っている人への配慮しているつもりなのかもしれないが、...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
園内研修などで職員間で話し合うことで保育の質を高めることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
園長や主任の意向がかなり強く、自...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
借り上げ社宅制度を同棲や同居でも使える点がいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
借り上げ社宅制度がないとかなり年収が低くなる。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
振替休日などの休みはしっかりととれる。残業少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ピアノはできる人がやればいいと言っていたが弾けな...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
幼児クラスでなければ残業は少なめ。ICT化も進んでいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
幼児クラスの担任の負担が多い。幼児クラスに...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
園長が気分で方針を変える。職員だけでなく保護者に対しても人によって対応を変える。挨拶しろという割に自分は挨拶しない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
キャリアアップ研修は積極的に受けさせてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップ研修で業務時間内に受けられないとプラ...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
職員間雰囲気はフラットで上下関係が薄く話しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職と合わないと対応が悪い。歴が長い職員の威圧的...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
基本中途採用であれば特に資格などは必要ありません。スキルアップの為の勉強は個々人で行なっており、法人として何か教育体制がある訳ではない
【気...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
グループとしては全国に複数施設がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
株式会社アーバンアーキテックはそもそも、創生会グループの一つ...続きを読む(全161文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
毎月「赤字、このままだと倒産、営業行って利益上げろ」の繰り返しのため社員に発破をかけたいのか本当に業績悪いのかわ...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
障がい福祉は今後も注目される業界のため、将来性は高いと思われる
【気になること・改善したほうがいい点】
将来性は高いが給与面は他業界と比べる...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
手当のおかげで給料はいい
手当がいいだけ笑
【気になること・改善したほうがいい点】
向上意欲のない人が多かった
このままでいいという人が多く...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
買収しまくって会社を大きくしていて一見安定性はありますが、裁判や損害賠償請求対応ばかりで実際余裕があるようには見えません。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
残業代1分から出るところは良いところ
【気になること・改善したほうがいい点】
園の数は多いが実際の現場は人手不足だとおもう
現場と本社の温度...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
障害者雇用のニーズは社会的に高まり続けていますし、ITという強みを掛け合わせているのは戦略として面白い。
全国に着々と新しい拠点が広がってお...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
人手不足なので、すぐに雇ってもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
買収ばかりしており、規模が大きくなっているが従業員が不足し...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
介護業界はこれからさらに人材不足になってくるので、業界としては衰退していかないだろう。
【気になること・改善したほうがいい点】
コンプライア...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
スケールメリットは日本国内でトップにある。
異業種の農業参入および卸・小売業界も流通改革に乗り出しているの中でも、
広域に青果センターや集約...続きを読む(全219文字)
| 会社名 | 社会福祉法人桑の実会 |
|---|---|
| フリガナ | クワノミカイ |
| 設立日 | 1976年6月 |
| 資本金 | 35億2331万円 |
| 従業員数 | 1,113人 |
| 代表者 | 濱野賢一 |
| 本社所在地 | 〒359-1106 埼玉県所沢市東狭山ケ丘6丁目2835番地2 |
| 電話番号 | 04-2921-1160 |
| URL | https://kuwanomikai.jp/ |
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