タスクスリーのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく専務と会長が最悪、朝の朝礼も上層部のゴマスリの為の会でなんの意味もない。続きを読む(全69文字)

【良い点】
パートがたくさんいる軽作業なんでつらいことはまったくない
【気になること・改善したほうがいい点】
派閥みたいなのが３つくらいありなかなか面倒くさい続きを読む(全79文字)

残業が非常に多い。家と会社の往復になる。更にみなし残業分があるので、残業をしてもあまり給料には反映されない。
また休日も少ない。祝日は休みではないし、棚...続きを読む(全161文字)

【良い点】
仲はよい、聞けば教えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業しないといけないくらい電話鳴りまくり台数に対して人が足りてない
...続きを読む(全199文字)

【良い点】
社内にいる時は、基本的に定時あがりが出来る。
祝日休みはないが、有給は使用できる。
有給を取る時は、特に何も言われず休暇出来る。
【気になる...続きを読む(全196文字)

【良い点】
商材を沢山取り扱っている為、新規のお客様にも入っていける。
取引先と密な関係になってるところが多く、簡単には取り引きが無くなることはない。
...続きを読む(全193文字)

【良い点】
社内の雰囲気は良い。
従業員も悪い人はいない。
飛び込みなどの新規開拓はなく、既存のお客様に営業を行なっていく為、過度なストレスはない。
予...続きを読む(全210文字)

【良い点】
まったく魅力的ではないように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にはルーチン＋αなので仕事が出来る人は基本的に途中で辞めて...続きを読む(全181文字)

【良い点】
まったくありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
まず有給はまずほぼ使えません。あとなぜかよく分からないのですが、ボーナスが手渡...続きを読む(全185文字)

【良い点】
有名な会社と取り引きしているので安定しているとは思います。安定的に物が売れていく業界ではあると思います。ここ最近ではアマゾンなどのEC系も好...続きを読む(全196文字)

【良い点】
若手でも仕事の裁量はありました。また、担当外業務や社内イベント担当など若手にはタフアサインメントする会社なので、ビジネス的な基礎体力が早期に...続きを読む(全202文字)

【良い点】
LVMHグループの合同研修があり、サブクラスなど集めての勉強会が他ブランドとの交流会で意外なほど興味深く面白かった
【気になること・改善した...続きを読む(全185文字)

【良い点】
ひととおり、オンラインの教育サービスなどは設けられている。
【気になること・改善したほうがいい点】
オンラインの教育サービスは毎年ほとんど変...続きを読む(全113文字)

【良い点】
教育体制は本社で研修をしてから、店舗での研修
店舗ごとに異なり、初めは特定のカテゴリのみの接客とされるため分からなければ教えてもらえる続きを読む(全73文字)

【良い点】
勉強会の定期開催や、スキルアップ研修などが頻繁に行われており、積極的に参加することで、知識を深めることができる。続きを読む(全62文字)

【良い点】
日々業務をしていると自然と生花の知識・祭壇作成技術は向上します。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度はあったみたいなんですが、...続きを読む(全99文字)

【良い点】
平社員で入社して半年～1年以内には副店長に昇格することがほとんど。年齢とかも関係なく、副店長育成のカリキュラムが半年で終わるので割とすぐ副店...続きを読む(全102文字)

【良い点】
自分で考える環境にあり、たくましさが身につくといえる。拘束時間も長いので、ここである程度立ち回ることができれば他でも通用すると思われる続きを読む(全73文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度や資格支援制度、資格手当等は一切ありません。もちろん新人教育の体制も整っていませんが、ほぼ最低賃金の給料...続きを読む(全125文字)

【良い点】
教育制度がまったくない。
スキルはインソールの削り、靴修理など
シューフィッター等は自分でとる
【気になること・改善したほうがいい点】
教育...続きを読む(全85文字)