回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
実績に応じて昇給や降給があるため、わかりやすい制度にはなっている。
評価内容は半期ごとに面談でフィードバックをもらえるので、根拠がわかる。
...続きを読む(全112文字)
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株式会社ドクターネット
株式会社ドクターネットの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は340〜850万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ドクターネットの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ドクターネットで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
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【良い点】
実績に応じて昇給や降給があるため、わかりやすい制度にはなっている。
評価内容は半期ごとに面談でフィードバックをもらえるので、根拠がわかる。
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【良い点】
受注が重なるとインセンティブが多くなるため、ボーナス額は自分次第。比較的受け入れてもらいやすいサービスのため、やる気次第でボーナスは上がって...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進の機会は少ないし、評価制度もはっきりした内容になっていない。続きを読む(全63文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
給料はそんな高くないと思います。
業績によって、ボーナスが年に3っ月(4っ月)ぐらいもらえます。
後は残業代は前の25時間になっています。
昇進に...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしていると思う。
営業職はテレワークや直行直帰が主体。
そのためほぼ事務所通勤がなく、定期代の支給はない。
【気になること...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
残業は20時30分までと決まっていること。ただしその時間設定を早めてもいいと感じる。
急病時などの急な休暇取得はすぐに許可をもらえることが多...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
部下や同僚の皆さんは、とても親身で頼りになるので、その辺りで悩んだ。チームとしてまとまりあったメンバーだったし、プライベートでも一緒に食事な...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
システムエンジニア部門でも分業化が進められつつある。ワークライフバランスは保てるように試行錯誤しています。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
営業さんのクセが強い方が多すぎて、サービス関連の職員が難儀することが多々ある続きを読む(全69文字)
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【良い点】
残業はかなりある。
【気になること・改善したほうがいい点】
しないといけない雰囲気があり、定時帰社は全く期待できない続きを読む(全64文字)
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【良い点】
社外のトレーニングの受講ができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、受講しっぱなしで、評価に繋がらない。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
社員は中途社員のみであり、バックグラウンドもそれぞれで面白いです。
気軽に相談することができ、優しい方、接しやすい方が多い印象です。
管理職...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
職種や上司、勤務地等にもよると思いますが、女性は働きやすい環境だと思います。
育休や産休を取得し、復帰した社員も複数存在します。
時期によっ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
医療業界において遠隔画像診断というニッチな分野で高いシェアを誇っており、認知度も高い。
遠隔画像診断のニーズ自体も高まっており、商材としても...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
給料は比較的良いです。4年目になると基本給が跳ね上がりました。
残業代も申請した分は付きますが申請には都度上長の許可が必要です。
【気になる...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
年俸制のため、評価が良くても悪くても年収に響かない
【気になること・改善したほうがいい点】
基本、入社から年収はそこまで上がらないので、内定...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり、産婦人科なので女性だけの職場ということで人間関係がとても難しいと感じた。派閥なとが...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がないため、なかなか給与アップは期待できない。
業務に差がでていても、変わらないため不満が出てくる。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
評価制度等設けているが給料に反映されていない。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格が低い。一定の年齢になると昇格の幅が減る。残業時...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
働きやすい職場環境かとおもいます。部署にもよりますが、大きな病院ですので福利厚生がしっかりしています。職員は病院の受診の費用が一部返ってくる...続きを読む(全434文字)
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【良い点】
残業代は15分単位
各種手当が高い
年末年始に出勤するとお年玉がもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低いのでボーナスも...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
成果や貢献度を可視化する独自の評価シートが存在し、何を達成すれば昇給に繋がるのかがわかりやすいです。
年功序列の古い体質とは無縁で、若手であ...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
時間外の勉強会が実施されており、自主的な参加が評価に反映される体制でした。向上心のある方には成長機会が多い環境だと思います。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
夜勤手当が良い。夜勤専従だともっと良い
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与がいつ出るか不明。評価基準も曖昧で給料はほぼ上がらない。...続きを読む(全170文字)
| 会社名 | 株式会社ドクターネット |
|---|---|
| フリガナ | ドクターネット |
| 設立日 | 1995年1月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 153人 |
| 売上高 | 61億3900万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 長谷川雅子 |
| 本社所在地 | 〒105-0012 東京都港区芝大門2丁目5番5号 |
| 電話番号 | 03-3459-5665 |
| URL | https://dr-net.co.jp/ |
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