福島リコピーの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
気の合う同僚や後輩社員、入社してから日頃お世話になっている上司との人間関係は良かったので、毎日やりがいを感じながら業務に打ち込んでいた。
【...続きを読む(全277文字)

【良い点】
新卒でも額面20万円を支給する中小企業は当時はあまり無かったように思う。新人で全く仕事が出来なくても営業部に所属しているだけで20万円支給さ...続きを読む(全228文字)

【良い点】
基本的丹女性は事務員としての採用なため特別なスキルがなくても中途採用してもらえると思う。
入ってしまえば他の女性社員との交流されとれれば居心...続きを読む(全192文字)

【良い点】
お客様と接点をどれだけ取れるが重要。仲良くなれると楽しくなる。
また予算が組まれるので達成すると達成感がはんぱない。　
給与の面は福島では標...続きを読む(全187文字)

【良い点】
あんまりないです。
今は水の商売が当たって多少余裕が出たかもしれないし、あるいは当時は若かった社長も年齢や経験を経て丸くなったかもしれないし...続きを読む(全200文字)

【良い点】
男だろうと女だろうと、営業であれば結果がすべてなので、実績さえつくれれば男女関係なく出世出来ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全178文字)

福利厚生は中小企業の最低限しかございません。社保、交通費くらいです。退職金や積立の整備や保養所などを充実させること、給与などが低いので昇給見直しをされれ...続きを読む(全94文字)

OA機器を扱う業界はどこも厳しいと感じます。
以前は5年リースが終わったら新しい機械を導入していたものが、今は再リースにするのが当たり前です。
また...続きを読む(全197文字)

営業は新規飛び込み当たり前な会社でしたので、続けていれば度胸はつくのではないでしょうか?
また、入社してしばらくは先輩社員と一緒にまわるので、基本的な...続きを読む(全195文字)

現在はどうかわからないが、早朝出社&21時以降退社というまさにブラック企業な職場でしたので、平日は自分や家族との時間を持つことが難しかったのを覚えていま...続きを読む(全183文字)

【良い点】
特にギャップは感じませんでした。業務内容も入社時に聞いていた範囲でしたので。残業もあまりなく生活と両立しやすかったです。続きを読む(全66文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
面接中は全面的にテレワークを業務に導入していくと面接で聞いていたにも関わらず初回出社日には全面的にテレワーク禁止...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
できる人、営業として活躍している20代後半〜30代前半の人が転職で抜ける印象。活躍しているとは言えない人材が会社...続きを読む(全83文字)

【良い点】
入社時に会社の雰囲気を見せてくれたことが大変好印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまりにも体育会系だなとギャップを感じました。続きを読む(全78文字)

【良い点】
特にギャップはありませんでした。
在籍していた部署の建物が、本社のものに比べて古くなっており
オフィスやトイレが暗かった印象です。続きを読む(全71文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
もっとスマートな営業を考えてましたが、相手先も街の電気屋さんも多く、職人さん相手の仕事がなかなか大変でした。続きを読む(全74文字)

【良い点】
インセンティブ制度
稼げる人は稼げる
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブ制度なども面接時に説明されたが、基本的には上司ク...続きを読む(全176文字)

【良い点】
年間休日が多いこととリモートがあるから選んだ
【気になること・改善したほうがいい点】
社内ルール改悪でリモートなくなった
土日や振休が社員旅...続きを読む(全83文字)

【良い点】
カラオケや機材の知識、設置技術を身につけることができる。カラオケが好きな方は楽しみながら業務を行えると思う。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全140文字)

【良い点】
入社の決め手は商社で営業をしたかった。内定を頂いた中では最大手。関西では大手企業。ネームバリューに優れており知らない人はいない。
お客様の受...続きを読む(全182文字)