岩通計測の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
比較的温厚な方が多く、人間関係の悩みはなかった印象です。
年齢層は40代以降の方が多く、若手の比率は少なかったように思います。続きを読む(全69文字)

【良い点】
一般的な給与体系であった印象です。
賞与も業績や成績によって評価され支給されておりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にあり...続きを読む(全80文字)

【良い点】
一般的な福利厚生に加え、当時は社員食堂があり、安価でランチを食べることができましたが、現在は分かりません。続きを読む(全59文字)

【良い点】
親会社はどうだったか分かりませんが、計測事業は好調で、ある程度の名があることから今後も売上を伸ばせるのではないかという印象です。続きを読む(全70文字)

【良い点】
始業前に製品知識深めるため勉強会はありました。（強制ではなかったです）新しく入った人にとっては助かる仕組みでした。続きを読む(全63文字)

【良い点】
製品に対する知識フォローアップで、週に数回始業前に勉強会がありました。また、部署にもよりますが社員の距離が近く、分からないことがあれば相談で...続きを読む(全132文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
当時は男性比率が多く、アシスタントや派遣で女性が数名いらっしゃいました。管理職は男性のみだったと思います。続きを読む(全73文字)

【良い点】
人によりますが基本的に残業は多くなかったと思います。
有給も事前に申請をすれば問題なく取得することができました。
休日の連絡もほぼなく、ワー...続きを読む(全192文字)

【良い点】
大手のお客様がメインになりますので、社内、取引先も良い人が多い印象です。落ち着いて営業をされたい方はやりがいがある会社に感じます。また、わか...続きを読む(全188文字)

【良い点】
面接をしてくださった上司が面接の時点でとても好印象だったので入社を決めました。入社後もギャップはなくとても良い距離感でお仕事をすることが出来...続きを読む(全112文字)

【良い点】
派遣スタッフに対しても、作業手順書が完備されており、未経験からでも段階的に仕事を覚えられる環境があります。
大手メーカーの工場ということもあ...続きを読む(全219文字)

【良い点】
休みの取りやすさや住宅補助・交通費などの福利厚生は友人らの中では1番良さそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
大変閉鎖的なコミュニ...続きを読む(全103文字)

【良い点】
残業文化がないところ
【気になること・改善したほうがいい点】
営業と聞いて入社したのに、現場に行って工具を使って作業することも多く、営業マン...続きを読む(全136文字)

【良い点】
事業の安定性が感じられ、長く働ける環境だと考え入社を決めました。
入社後に決算賞与の支給があることを知り、収入面でのプラス要素となっています...続きを読む(全253文字)

【良い点】
名前で入りましたがギャップは人によってポジディブにもなり、ネガティブにもなりそうです。
【気になること・改善したほうがいい点】
堅苦しいルー...続きを読む(全119文字)

【良い点】
何ひとつありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
愛知県の企業の特徴なのかもしれませんが、職場の雰囲気は非常に閉鎖的です。地元や...続きを読む(全180文字)

【良い点】
新しい技術の開発に積極的に取り組んでいる点。営業・開発・製造が同じ社屋であり、一気貫通で仕事ができる点。どんどん新しいことに取り組んでいこう...続きを読む(全270文字)

【良い点】
株式会社くまさんメディクスに入社した理由は、未経験からでもテストエンジニアとしての業務に携われる点に魅力を感じたためです。ものづくりに関わる...続きを読む(全484文字)

【良い点】
株式会社グッドマンのいい点としてまず挙げられるのは、医療機器分野に特化した高い専門性と安定性である。特にカテーテルやガイドワイヤーといった循...続きを読む(全608文字)