東日本エンジニアリングの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
以前、社長が福利厚生だけは自慢できると言って会議のときにくれた資料があります。
それを改めて見てみると雇用保険、労災保険、健康保険や厚生年金な...続きを読む(全425文字)

【良い点】
転職時の交渉で年収を上げないと、社内で年収アップを目指すのは難しい。
家賃補助などは他のＣＳＯに比べると充実している。日当はメーカーより少ない...続きを読む(全193文字)

【良い点】
期間工で稼げます、定時で帰っても平均くらいありますし派遣先によってはかなり楽な仕事をすることもあります。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全100文字)

【良い点】
会社の雰囲気はいいです。
上司や先輩も優しい方が多く、よい人間関係を築いていけます。
残業もほとんどないため、環境としてはよいと思います。
【...続きを読む(全108文字)

【良い点】
大手飲料メーカーや医薬品メーカーへの品質管理へのスタッフとして派遣されるため、技術習得には非常にいい。入社前にも、教育がしっかりされております...続きを読む(全137文字)

【良い点】
資格取得を積極的に奨励しており、取得した場合給料がアップするなど、やる気にさせる方策が取られている。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全128文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先企業様より自社へ支払われる単価は高いですが、社員への還元率は低いです。
給与は各種手当でかさ増しされているの...続きを読む(全195文字)

【良い点】
資格手当があるが、簡単な物は１年間の支給、中程度の資格は２年間の支給といった具合に期限が設定されている。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全174文字)

【良い点】
能力カテゴリー別に自己評価を行い、面談時に上司と擦り合わせて評価が決定する。そのため年次に関係なく能力のある人が昇給していく。能力ごとに詳細な...続きを読む(全108文字)

【良い点】
インセンティブで頑張りが反映されやすいためモチベーションは保ちやすいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
早出残業、休日出勤、振替休...続きを読む(全89文字)

【良い点】
年末に業績が良かったらお金がもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒の夏のボーナスは雀の涙程度。お小遣いと思った方が良い。また、...続きを読む(全129文字)