アルパイン技研の男性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全23件）

【良い点】
開発コンセプトに妥協せず、品質を重視した開発体制。
よって、開発費用への追加投資、開発期間の延長も辞さない。設計者一人一人がこだわりを持って...続きを読む(全227文字)

【良い点】
教育に関しては上の方で議論した結果、試行錯誤しながらも力は入れつつある。
資格取得した際の補助金も出るのは魅力的ではある。

【気になること...続きを読む(全177文字)

【良い点】
量産設計ですので、直接ユーザーの手に渡る製品に携わる事ができます。
工数に余裕さえあれば、自分が納得するまでトコトン完成度を追求する事ができ...続きを読む(全177文字)

【良い点】
全体的に可もなく不可もなくと言った企業です。
ただし新しい技術への関わりは薄く、同業他社と比較すると技術遅れを感じます。
部署に大きく左右さ...続きを読む(全216文字)

親会社の恩恵もあり、基本給としては安いものの福利厚生が厚いので、残業代支給や出張手当など、地元の中小零細企業と比較すると待遇はかなりいい。
部署によっ...続きを読む(全153文字)

親会社の依存度100%なので、良い言い方をすれば安定していますが、
悪い言い方なら、飼い殺し状態。
親会社の収益が良ければ問題ないですが、親会社の収...続きを読む(全172文字)

心理的負担が多く、頭脳労働のため、地方でありながらもメンタルヘルスや休職制度などの福利厚生は親会社の恩恵を受け十分に整っている。
また、残業する社員...続きを読む(全188文字)

教育制度、業務フローが確立しているため、社会人としてのマナー・基礎は身につきやすい。しかしながら、開発技術者としてのコアなスキルはよそにいって通用するか...続きを読む(全184文字)

若い社員が多いので、所属部署の人間関係は良好です。
管理職の方はプレッシャーが大きくかかるので、ある意味同情します。
叩き上げで管理職になった方は、...続きを読む(全169文字)

設計業務において、業務とプライベートのバランスを調整するのは難しいです。
大抵、プライベートが犠牲になってます。
結果、病んでしまう方も居られますが...続きを読む(全188文字)

業務内容的にいくらでもやり込めるため、総じて残業が多くなります。
残業代は全て支給されていたので、一般社員でも給与額は大きかったです。
昨今、業務の...続きを読む(全162文字)

設計会社のため、目の前で製品が出来上がっていく様を見ながら仕事をすることができる。あまり大きくない会社ではあるが、その分さまざまな分野(ハードウェア/ソ...続きを読む(全179文字)

給与水準は、地方にしては良い方。但し、ほとんど残業代によるもの。残業代は全額支給。残業が殆どない月は、生活がかなり苦しくなる。年1回行われるベースアップ...続きを読む(全152文字)

部署によるとは思いますが、自分は量産設計部署だったため開発スパンも短く、設計だけに専念できる期間が比較的短いため時間に追われる上、事務処理やレビュー・打...続きを読む(全214文字)

自動車業界に依存しているため、景気に左右されやすいのが現実である。国内では市販製品よりも純正品やディーラーオプションのシェアが大きいため、営業は特にそち...続きを読む(全160文字)

大手にありがちだが、業務フローがマニュアル化/システム化されているので、業務の裁量権は限られている。自分は市販製品の量産設計に携わったので、与えられた仕...続きを読む(全176文字)

納期前の出図、資料作成業務の時は深夜残業の連日になることが多い。
設計以外にも、他部門のフォローや周辺機器の設計業務の対応があるため、基本的に残業は多...続きを読む(全174文字)

派遣・請負は半々。 ハードウェア系エンジニアを重視。
アルパイン製品のマザー工場を目指すことが中期目標。
よって、ソフトウェアの開発自体は、中国の関...続きを読む(全171文字)

子会社である。設立から20年近くなるが、若手中心の会社である。
最古参の社員でもほとんどが40代半ばである。
経営方針は親会社の意向、経営陣は親会社...続きを読む(全247文字)

10数年前の話。
朝から深夜まで働きづめで太陽の光をほとんど浴びる事が無かった。
Max残業時間は240hとなり数ヶ月間もの間休みが無かった。
当...続きを読む(全150文字)

入社前は、中小企業ながらもアルパインブランド製品を市場に売り出すことが可能であると、単体で生き抜いていける企業という印象が強かった。市販製品は数々の実績...続きを読む(全314文字)

車が好きな方はやはりおススメです。
車載製品を扱っていますが、車載だけでなく、車や道路事情、最新トレンド情報に興味を持っていかないと、仕事をこなすとい...続きを読む(全234文字)

技術の会社ですが、技術者にありがちなコミュニケーション等は重点して強化に取り組んでいます。また、特許や改善活動など、業務いがいの作業もあり、業務に留まら...続きを読む(全214文字)