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株式会社サンテェム

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

サンテェムのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社サンテェムのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社サンテェムで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

サンテェムの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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1.9
退職理由
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サンテェムの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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サンテェムの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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株式会社サンテェムの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年8月26日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 6年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本はOJTになります。チーム営業体制なので、とにかくまずは先輩社員に同行して取引先に顔を覚えてもらうことから始まります。特段営業研修や職位...続きを読む(全210文字)

この投稿でわかること
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    サンテェムの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社サンテェムの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2025年11月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 経理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    コミュニケーションはとりやすい環境です。管理者も気さくな人が多いと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理者がマネージメント...続きを読む(全97文字)

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    株式会社サンテェムの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2025年11月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 経理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    中小企業で人事評価制度のない会社が多い中、同社は設けてあるので、その点はいいと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特にありません続きを読む(全78文字)

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    株式会社サンテェムの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2025年11月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 経理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    職場の人はいい人が多いので、部署が違ってもコミュニケーションはとりやすいと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕事については...続きを読む(全93文字)

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    株式会社サンテェムの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2023年7月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    面倒見が良い人が多く、部長含めた社員の方々には、いろいろと助けてもらいました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    今はどうかわからない...続きを読む(全123文字)

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    株式会社サンテェムの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2023年7月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的には年功序列があるものの、結果を出せば、しっかりと評価はして貰える風土だと思います。続きを読む(全51文字)

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    株式会社サンテェムの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2023年7月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    子供の行事や祭りなどでは休みが取れる印象です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    現在は変わったかもですが、お客さんによっては、休日で...続きを読む(全89文字)

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    株式会社サンテェムの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2023年7月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    会社単体でみたときは、売上も伸びていたため、チカラのある会社であり、個人の能力も高いと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    製...続きを読む(全134文字)

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    株式会社サンテェムの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2023年7月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    お客さんの反応がダイレクトに返ってくるため、関係が築けていれば、楽しさを感じることもあるかと思います。
    大きな仕事が完了した時は、特に感じま...続きを読む(全170文字)

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    株式会社サンテェムの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2022年12月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本的には年功序列の形だが、しっかり結果を出せば、周辺地域で比較しても高めの給料が出ていたと思う。
    逆に結果として数字で示せるものがなければ...続きを読む(全187文字)

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    株式会社サンテェムの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2021年6月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 経理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    管理部門については、残業は少なく、繁忙期以外、ほぼ無いに等しいため、プライベートとの両立にはいいと思います。
    確か、月に一度程度の土曜日の出...続きを読む(全166文字)

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    商社・卸(専門商社(機械・プラント))のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社後藤産業の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    新人の方への教え方はすごくていねいで優しいと思います。自分の常識ではなく、相手の目線まで下がってから話すようにと上司から言われていますので、...続きを読む(全159文字)

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    株式会社アリガの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    専門的なスキルは身につくと思う。
    一般事務は良くも悪くもざっくりとしていた。
    難しいことはあまりないので、緩く働きたい人には向いていると思う...続きを読む(全262文字)

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    駿河精機株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 14年前 一般事務 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    とくに研修はありません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    他部者の仕事について知る機会もあまりないので、研修があれば良いなと感じます。続きを読む(全77文字)

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    株式会社三井田商事の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    5.0

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    三井田商事のキャリアアップ制度は整っていると思った。先輩も親身に教えてくれる感じで、成長しやすい環境だと感じました。ただ、自分から積極的に動かないとチャン...続きを読む(全86文字)

    フードテクノエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    5.0

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    OB・OG訪問
    選考

    この会社の教育体制は充実してると思います。研修も多くて、新しい技術を学べる環境が整っているなと感じました。でも、正直、自己成長には自分の努力も必要だなと思...続きを読む(全82文字)

    日立建機日本株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年功序列ですまじめに仕事をしていれば仕事ができなくても昇給できます
    年間5000円ほどです
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特にござ...続きを読む(全81文字)

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    キヤノンシステムアンドサポート株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 15年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    新入社員には手厚い研修はあり、十分に教育は受けられる環境があります。なおかつ本人の向上心があれば伸びしろは十分あります。新機種が出れば都度研...続きを読む(全164文字)

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    株式会社山善の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    上司に相談しやすく、縦と横のつながりが強い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特にスキルアップができる環境は無いと感じた。また、目標と...続きを読む(全85文字)

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    ダイドー株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    事務は特に、スキルアップを求められることがないので、望んでないのであれば良いと思う。常に学びがあるというような仕事ではない。
    与えられた仕事...続きを読む(全190文字)

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    西日本イシダ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    やる気があればいろいろチャレンジ出来る環境、
    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育体制が整っていないので、もう少し整えた方がいいと思...続きを読む(全101文字)

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    サンテェムの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社サンテェム
    フリガナ サンテェム
    設立日 1955年7月
    資本金 3750万円
    従業員数 50人
    代表者 黒田俊行
    本社所在地 〒672-8064 兵庫県姫路市飾磨区細江111番地
    電話番号 079-234-1411
    URL https://www.sunks-net.com/
    NOKIZAL ID: 1623788

    サンテェムの 選考対策

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    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。