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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
性別問わず活躍できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性を大切に育ててくれる雰囲気はあるのでいいようではあるが、男性社会に特別に...続きを読む(全124文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社山善
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
性別問わず活躍できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性を大切に育ててくれる雰囲気はあるのでいいようではあるが、男性社会に特別に...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
2軸の業界で成っている会社であり、どちらも将来性はあると思う。劇的に伸びるというわけではないが、色々な遊び方ができる大きな業界であると思うの...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
上司に相談しやすく、縦と横のつながりが強い
【気になること・改善したほうがいい点】
特にスキルアップができる環境は無いと感じた。また、目標と...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
住宅補助はいい
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅勤務はないので、もう少し色々な生活スタイルに寄り添えるといいと思った。また、在宅...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
とても気さくに話していただける社員様が多かった
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後も感じていた通り、フラットな会社で、業務上にも...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
数年前に有給取得5日が義務ずけられてから、会社でのお盆休暇や年末年始、なんと大晦日までも勝手に有給取得となりまし...続きを読む(全287文字)
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【良い点】
産休育休は依然よい取得している社員は多くいます。未就学児のうちは時短勤務ができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の役員はお...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしています。家賃補助も3万から4万程度毎月もらえます。また、ベネフィットワンやエクシブという会員ホテルにも泊まれます。
【...続きを読む(全192文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員から社員登用はほとんどありません。求人に騙されないほうがいいです。ここで派遣社員として働くのであれば違う...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
派遣社員のため残業はほとんどありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が正社員に比べて著しく低いため、プライベートはお金をか...続きを読む(全129文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
時代遅れの思考回路をしている上層部が多い。昭和の体質って感じがする。上層部の意識を一掃しないと未来は明るくないと...続きを読む(全101文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
真剣に仕事をしている人とサボっている人差が大きい。真面目が損する職場かもしれないです。上司もそこら辺をしっかり見...続きを読む(全130文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正社員とほぼ同じ業務量。むしろそれ以上かもしれない。正社員がやりたくない仕事を派遣社員に押し付ける。電話対応も押...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
オンライン化に力を入れており、eコマースも強化している。事業部によって大きく異なるが、大手通販サイトでも販売を始めるなど積極展開しているよう...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
先月はこれまでにないほど仕事が忙しく、残業時間が70時間を超える結果となりました。毎日のように通常業務に加えて追加のタスクが入り、予定通りに...続きを読む(全547文字)
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【良い点】
安定した取引があるため、今後も衰退することはないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しい考え方を積極的に取り入れていくとさら...続きを読む(全170文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性の役職者はあまり見かけませんでした。
男性社会のため、女性の働きやすさやキャリアアップのイメージについては、...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
福利厚生は充実していたかと思う。
転勤が発生するとそれなりの手当がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は不可。
転勤が発生す...続きを読む(全80文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
安定性がある点。
色々な商材を提案できる。
海外にも展開している。
【気になること・改善したほうがいい点】
ルート営業のため、成長はある程度...続きを読む(全125文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ベース給与に残業代が別途支給されます。
年収は賞与で左右されます。
評価制度については不明瞭なイメージを持ちました。
【気になること・改善し...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
基本給は他社比較すると低めの設定。ボーナスの比重が高く、夏と冬の計二回、それぞれ平均すると3-4か月分支給される。昇給のタイミングは春の年一...続きを読む(全283文字)
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【良い点】
土日祝完全休み、残業時間も平均的。
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅・フレックスがないため、融通はつきにくい。子育てをしている方...続きを読む(全120文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップの機会がない。インサイドセールスとも呼べないような内勤業務を人によっては4.5年続けないと営業に出れ...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
家賃補助が手厚い。基準を達成すれば費用がバックされる通信教育、会員制の保養所など、平均以上はあると思う。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
残業代は必ず1分単位でつく。賞与も多く、昇給率も高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
数字などデータに見える成績で評価されることが...続きを読む(全136文字)
| 会社名 | 株式会社山善 |
|---|---|
| フリガナ | ヤマゼン |
| 設立日 | 1947年5月 |
| 資本金 | 79億900万円 |
| 従業員数 | 3,367人 |
| 売上高 | 5161億2600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 岸田 貢司 |
| 本社所在地 | 〒550-0012 大阪府大阪市西区立売堀2丁目3番16号 |
| 平均年齢 | 39.7歳 |
| 平均給与 | 759万円 |
| 電話番号 | 06-6534-3021 |
| URL | https://www.yamazen.co.jp/ |
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