盛岡地方裁判所のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
入社前に聞かされていたが、入社後に実際は違ったと言うような点がなく、非常に誠実な組織だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日同...続きを読む(全110文字)

【良い点】
ボーナスが4.5ヶ月分出るので、非常に充実している
昇給も国の施策等で勝手に上がっていくので、非常に満足続きを読む(全58文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
書記官以上にならないとスキルアップが全く望めない点
事務官では権限的にやれる仕事がかなり少なく、書記官になるのも...続きを読む(全82文字)

【良い点】
対人関係はかなり良好で、相談出来る人間も沢山おり、ハラスメント防止策やライフワークバランスの重視など、一般企業ではなかなか難しい所までかなり...続きを読む(全174文字)

【良い点】
様々な紛争の解決をするので世の中の色々な面が見られる
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルが存在しないに等しいので、画一的なや...続きを読む(全104文字)

【良い点】
裁判所というのは絶対になくならないので、景気に左右される事がないので安心して働く事が出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
書記官以...続きを読む(全131文字)

【良い点】
公務員ということで基本的には年功序列で給与が上がることになる。評価制度についても目標達成度合いなどを考慮されてはいるが、若い職員にとってはそ...続きを読む(全162文字)

【良い点】
裁判所という場所故に、上司や職員もコンプライアンスの面ではしっかりしていたと思う。もちろん一部には粗暴な管理職や、さぼったりする職員もいたが...続きを読む(全175文字)

【良い点】
国家の三権のうちのひとつの司法権を担っているということで、将来無くなることがないため、安定性は抜群です。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全239文字)

公務員の中でも、裁判所は特に女性にとって働きやすいと思います。産休や育休も当たり前のように取らせてくれますし、大規模庁などを除いては当直も免除されていま...続きを読む(全184文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業の多い部署かつ自身で仕事のスケジュールをコントロールできないため、終業後に病院に行けなかったり、薬局などが空...続きを読む(全125文字)

【良い点】
幹部でなければ人は多いため、急な休暇が取りやすく子育てしながら仕事をするには向いている。
残業しても、その分時間調整したりしてもらえる。
【...続きを読む(全118文字)

【良い点】
土日は休める。地域機関は定時で帰れる場合も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
本庁の人事や財務部門は忙しく土日も出勤している人もいる。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い、というよりは、残業時間の長さで、評価が決まる、という印象。一度大失敗をして遅くまで、残業していたとき...続きを読む(全111文字)

【良い点】
有給休暇は取りやすかったが、課によると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日の事業が非常に多く、休日出勤が多い。代休も必ずしも...続きを読む(全105文字)

【良い点】
配属された部署によるが、有給は取得しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
制度自体は整っているが、テレワークといった今時の柔軟な...続きを読む(全104文字)

【良い点】
自分で休みは指定できないが、まとまった休みを検察官とあわせて取ることができる場合もある。部署によっては休みが取り放題のところもある
【気にな...続きを読む(全137文字)

【良い点】
年休は取りやすい。ある程度事前に申請していれば、自分の仕事の裁量で年休がとれる。また、水曜日はノー残業デーで定時に上がる。続きを読む(全67文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にワークライフバランスを考えている制度はなかった。有給がもう少し気軽に取れる環境であれ...続きを読む(全86文字)

【良い点】
部署によって違うのでなんとも言えない。本庁はどこも忙しそうなイメージがある。県民局などの出先になると楽かもしれない。しかし、丹波や但馬などに...続きを読む(全92文字)