北日本広告社の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全12件）

【良い点】
若手を中心に、仕事に対する熱量は高かったと感じる。
一方で、管理職クラス以上に関してはいかに仕事をしないように調整するか、という風に感じた。実...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアパス、年収など、総合的に考えたときに、とてもではないが長くいられないと感じたため。
身体を壊す人も多かった...続きを読む(全101文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現在はどうなっているかわからないが、キャリアや教育に関わる姿勢や、指導するような体制は皆無であった。
根性論をよし...続きを読む(全111文字)

【良い点】
派閥があり面倒な場面があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が宗教の勧誘をしてきた。トイレをながさない上司や部下の名前を覚えて...続きを読む(全84文字)

【良い点】
パワハラやセクハラをするような人はほぼいない（いなくなった。）
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができる人ほどどんどん辞めていく。...続きを読む(全178文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
担当するクライアントによっては休日出勤が必須。続きを読む(全43文字)

【良い点】
無形商材を扱う営業として幅広い経験を積める。枠売りではなく課題解決型の営業として頑張りようによってはクライアントと良い関係を築ける。
【気にな...続きを読む(全141文字)

【良い点】
売上が激減している中でボーナスが出るだけまだマシ。
【気になること・改善したほうがいい点】
年に1度昇給昇格のタイミングがあるが、年功序列かつ...続きを読む(全109文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
従来のマス媒体の力が弱くなる中で、既存の営業手法では限界を感じる。
思い切った新事業に着手する動きがあったものの、...続きを読む(全113文字)

【良い点】
様々な職種のお客様と仕事ができるので視野が広がると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が増えるとその分残業が乗っかってきま...続きを読む(全112文字)

【良い点】
営業としてや管理職として活躍されている女性が多くいらっしゃいました。
子育てをされている方も周囲の理解があり、働きやすそうな印象でした。続きを読む(全74文字)

【良い点】
女性社員は年々増えている印象で、今は女性管理職が全体の15％程を占めていると思います。
産休・育休制度の取得実績もあり、女性社員のライフスタイ...続きを読む(全208文字)

【良い点】
男女で評価に差があると感じたことはなく、女性役職者も多数います。そのあたりも完全に実力主義だと思います。続きを読む(全58文字)

【良い点】
福利厚生・支援関連は不明になります。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の先輩方は、ガツガツ働いているイメージでした。キャリアは不明...続きを読む(全83文字)

【良い点】
女性管理職が存在している。
課長〜本部長にきちんと女性がいる。
産休育休を取得している女性社員も珍しくない。続きを読む(全60文字)

【良い点】
営業職以外は女性が多く、男性社会という社風では無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間が長く、その上フル出社であるため、小さい...続きを読む(全100文字)

【良い点】
私自身が女性管理職であることもありますが、昇格にあたっても全社として性別にとらわれることなく、能力がある社員が評価される社風です。
女性管理職...続きを読む(全268文字)

【良い点】
性別を問わず、やる気があり売上が上がれば役職が付きます。
個人営業ですので、自分がやりたいことを自由にできる点は非常に良いと思います。
バリバ...続きを読む(全221文字)

【良い点】
・部署によるが比較的女性優位な職場という印象を受けた。男性は女性社員の機嫌を伺いながら恐る恐る業務をしがち（もちろん人によるが）
【気になるこ...続きを読む(全116文字)

【良い点】
有給は取りやすいと思います。
育休取られた男性社員もいました。
保育園のお迎えなどで時短アルバイトされている方もいました。続きを読む(全67文字)