北日本広告社のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアパス、年収など、総合的に考えたときに、とてもではないが長くいられないと感じたため。
身体を壊す人も多かった...続きを読む(全101文字)

【良い点】
若手を中心に、仕事に対する熱量は高かったと感じる。
一方で、管理職クラス以上に関してはいかに仕事をしないように調整するか、という風に感じた。実...続きを読む(全89文字)

【良い点】
派閥があり面倒な場面があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が宗教の勧誘をしてきた。トイレをながさない上司や部下の名前を覚えて...続きを読む(全84文字)

【良い点】
引き抜きされたので給料は良かった
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は5年はたらかないと正社員になれません。派閥が和らげばいいと思う...続きを読む(全138文字)

【良い点】
仕事内容に関しては女性も男性も関係なく任せてもらえるとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職は極端に少ない。結婚を機に...続きを読む(全106文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
従来のマス媒体の力が弱くなる中で、既存の営業手法では限界を感じる。
思い切った新事業に着手する動きがあったものの、...続きを読む(全113文字)

【良い点】
売上が激減している中でボーナスが出るだけまだマシ。
【気になること・改善したほうがいい点】
年に1度昇給昇格のタイミングがあるが、年功序列かつ...続きを読む(全109文字)

【良い点】
パワハラやセクハラをするような人はほぼいない（いなくなった。）
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができる人ほどどんどん辞めていく。...続きを読む(全178文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
担当するクライアントによっては休日出勤が必須。続きを読む(全43文字)

【良い点】
無形商材を扱う営業として幅広い経験を積める。枠売りではなく課題解決型の営業として頑張りようによってはクライアントと良い関係を築ける。
【気にな...続きを読む(全141文字)

【良い点】
社員への育成、教育、また社員同士が教えあう文化があるため、成長できる環境だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
合わない人には合わな...続きを読む(全81文字)

【良い点】
ある程度やる気があり、pcスキルがあれば上のポジションになれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進はしやすそうだが、部下の管理や育...続きを読む(全98文字)

【良い点】
スキルアップはどこも同じだと思いますが、自分から積極的にいけば見込めると思います。
教育体制も、一から教えてくれるので安心していいと思います。続きを読む(全77文字)

【良い点】
キャパをしっかりと考えてもらえる。
自分の裁量によって、やりたいという気持ちはしっかりと反映してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全155文字)

【良い点】
社員への教育やの制度が比較的整っている。また、個人が自走できるように促してくれる上司なども多く、個人の伸ばしていきたいスキルについて徹底的に向...続きを読む(全523文字)

【良い点】
研修は2週間ほどでざっくりと仕事業務を教えてもらいあとは新規顧客獲得しながら覚えていく流れとなっているので、すぐに流れを覚える事が出来る。
代...続きを読む(全308文字)

【良い点】
新卒一年目から、一人前の働き方が求められるため、仕事の質や水準は高く厳しいが、その分成長するスピードが早い。続きを読む(全60文字)

【良い点】
当時はとにかく案件数が多く一生懸命にがむしゃらに働くことで気づけばある程度のスキルが自然と身につく環境だった。二十代が働く環境としては非常に良...続きを読む(全216文字)

【良い点】
よくもわるくも本当に個人次第、上のレベルの代理店に行くために努力している人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
制度作ってあげたほ...続きを読む(全87文字)

【良い点】
DSPについての知識をつけることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
反対にそれ以外のデジタル広告全般の知識は通常業務では身に付...続きを読む(全87文字)