この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
成長性、将来性ははっきり申し上げるとありません。車業界自体の将来性は、海外進出などでまだまだ成長の余地はあると思いますが、ディーラーに関してはますます衰退...続きを読む(全163文字)
札幌トヨタ自動車株式会社 報酬UP
札幌トヨタ自動車株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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成長性、将来性ははっきり申し上げるとありません。車業界自体の将来性は、海外進出などでまだまだ成長の余地はあると思いますが、ディーラーに関してはますます衰退...続きを読む(全163文字)
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ブラック企業ではないかと言われていますが、やり甲斐はあります。それは親族などの人脈やショールームに来客された人以外の顧客に新車を販売した時です。自分が発掘...続きを読む(全152文字)
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男性中心の職場だけあって女性はかなり優遇されています。まずノルマが皆無に等しく、年間販売台数がゼロであったとしても何の罰則もありません。様はショールームレ...続きを読む(全152文字)
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他のディーラーさんでも同じことだと思いますが、トヨタという名がついていますが、似て非なるものです。もちろん体質についても同じことが言えます。まず人を育てよ...続きを読む(全178文字)
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営業マンとしてのイロハは身につくと思う。現場の営業マンはお客様との関係性をとても重視しているので、お客様に対してどのように対応していくか、上司に対する報連...続きを読む(全152文字)
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数字を達成すればそれなりの評価を受けることが出来、給料にも反映されるので、それが一番のモチベーションになる。また、結果に対するアプローチも営業マンそれぞれ...続きを読む(全152文字)
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ワークライフバランスを取ることは難しい。休日出勤が多く、常に数字に追われる緊張感がある。ただ、与えられた目標を達成すれば休みをとることも可能なので一概には...続きを読む(全150文字)
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今で言うところのブラック企業、どの店も毎日がパワーハラスメント状態
しかしながらそうして成長していった企業なので、それに耐えなければ会社も衰退する
2...続きを読む(全170文字)
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年次休暇が104日だったでしょうか?営業にはあまり関係のない数字で売れない営業マンは休みを返上して(組合の都合上休んだことにする)活動していました。
売...続きを読む(全170文字)
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不満を書けばキリがないです。
休みは取れない(唯一火曜のみ週一回)
残業の申請は暗黙の上限が決まっている
会社は使えなくなった人材を軽く切る
本来...続きを読む(全165文字)
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私の課長は自分の娘の結婚式にも出席する事が出来ませんでした。結婚式の日が月末だったので、支店長の許可がもらえなかった為です。私は子供の運動会の為に休みを下...続きを読む(全479文字)
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常識は通用しません、入社後は会社の命令が全てです。休日返上、代休無し、サービス残業、ノルマの為に自分で商品を買うという環境になりますので、心(精神力)がか...続きを読む(全258文字)
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仕事が出来なくても管理職になれる会社です。仲間意識を捨て、完全なイエスマンになることが大切です。ほぼ全ての管理職の人は自分の成果の為だけに行動します、です...続きを読む(全423文字)
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正直、まったく役に立ちませんね。
法人営業が可能な担当地域であれば少しは異業種に転職しても役に立ちますが、経験年数が経って車は売れるようにはなるが、何も...続きを読む(全198文字)
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有給休暇制度 まったく使えません。祖父が亡くなった時も働かせられました。
残業代 ほぼ出ません。仮に月30時間程度残業をしたとしても10時間程度の申請し...続きを読む(全183文字)
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営業成績が良いと、それなりに手当は支給されますが数百万の取引で数十万~百万の利益があるのに、これだけ?って思うような手当です。これなら自動車業界よりも他の...続きを読む(全205文字)
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社長は現在は素晴らしい人格者だと思いますが、それ以下がクソ。専務も常務も変な奴らばっかり。現場のことは関係ナシに、訳のわからないイベントや施策ばかり。
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トヨタブランドで何とかなってる会社ですが、今はトヨタの主力のプリウス・アクアが他のトヨタ系の販売店(トヨペット・カローラ・ネッツ)でも販売しているので、た...続きを読む(全314文字)
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個人宅をまわり初見で話を聞いてくれるお客様は極僅か、しかし少しでも話を聞いてくれたお宅は要チェック。
しつこくないように、しかし何度でもアタック。これを...続きを読む(全171文字)
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福利厚生はしっかりしています。しかし、自動車以外の商品を売らなければならないため(携帯電話など)つらい部分もあります。当然、ノルマも存在するため、親戚を頼...続きを読む(全150文字)
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お客様に喜んで商品が売れたときです。社員教育はしっかりしています。お客様のニーズに合わせて車種やそのグレードを選択してその提案を受け入れてもらえた時がとて...続きを読む(全152文字)
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結果に応じての年俸の増が顕著にみられる会社であったこと また表彰制度がありほかの支店との切磋琢磨による面白味があった 年俸の増減と昇進と降格が常にあり、そ...続きを読む(全157文字)
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職場の関係を考え全員が一つの目標に向かって、おんなじ方向をむき個々の役割を考えながら業務を進行しているため 目標の達成感が感じられ 打ち上げなども盛り上が...続きを読む(全156文字)
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入社理由は、地元に留まって海外留学のための資金を稼ぎたかったから。なぜ営業かというと、成果を出した分だけ稼げると聞いていたため。札幌トヨタにした理由は、メ...続きを読む(全199文字)
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割り切りで、女性社員は数年前まで皆契約社員でした。どこの会社も女性を重要とした位置と考えていないのでしょうか??私からすれば結構な重要なしごとを任せられて...続きを読む(全175文字)
会社名 | 札幌トヨタ自動車株式会社 |
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フリガナ | サッポロトヨタジドウシャ |
設立日 | 1946年9月 |
資本金 | 2億4000万円 |
従業員数 | 771人 |
売上高 | 592億4100万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 相茶省三 |
本社所在地 | 〒060-0001 北海道札幌市中央区北一条西7丁目3番地8 |
電話番号 | 011-231-3111 |
URL | https://sapporotoyota.co.jp/ |
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