セレスティカ・ジャパンの評判・口コミ一覧（全56件） 2ページ目

【良い点】
厳しい経営状況の中でも、きちんと昇給がある。役職に関係なく、意見しあえる環境。業務を通して英語力アップ。
【気になること・改善した方がい...続きを読む(全155文字)

職場の飲み会は四半期に一回程度あり、飲み会の雰囲気は良いです。年齢が近い世代は仲が良く、プライベートで親交を深めることもあります。喫煙に関しては、かなり規...続きを読む(全154文字)

年間休日数は、かなり多く毎年130日程度ある。有給も年間最大40日程度ためる事はできるが消化率はかなり低く、5日程度がほとんどであると感じる。そのため、有...続きを読む(全150文字)

各部署によって忙しさは、かなり変わる。
残業が少ない部署であれば月0時間となるし、多いところであれば、月100を超える事もある。残業に対する意識は、各部...続きを読む(全225文字)

・出産・育児休暇は非常に取りやすく、ほとんどの女性社員が利用し、職場復帰をしている。
→ 子持ちの女性にとっては働きやすい環境だといえる。
・子育て支...続きを読む(全172文字)

1.休暇
有給は比較的取りやすい。社内平均12日/年
その他医療・介護休暇、結婚休暇、リフレッシュ休暇等があり消化率は高い。
2.手当
通勤手当、社...続きを読む(全152文字)

苦しい経営は分かるが、幾度のリストラで会社の将来が見えなくなった。
このまま続けても危機感ばかりで社内環境も悪化するでしょう。
私が退社した後もリストラ...続きを読む(全150文字)

2001年に日本メーカーを買収し華々しく日本市場に進出してきましたが、買収元の日本企業からの受注が結局メインで、日本市場での新しい顧客を十分獲得できないま...続きを読む(全254文字)

ジョブポスティング制度というのがある。いわゆる社内フリーエージェント制度であり、上司の許可なく、募集のかかっている職務に立候補ができる。立候補後、募集元の...続きを読む(全151文字)

あくまで成果主義と謳っているが、評価してくれる上司によって評価ランクは差があるように感じざるを得ない。革新的なことをやろうとするのはどの会社も多かれ少なか...続きを読む(全150文字)

希望退職と言っていたが実際はこの人には仕事を用意しないなど、辞めさせるための仕分けをすでにしていて辞めさせる環境を作っていた。待遇は良かったのですが、親会...続きを読む(全161文字)

NEC主体の売上が90%以上であり、他の企業の売上が10%以下である。その為、NEC以外の売上を伸ばす必要が有るが、相変わらずNECに頼っている状況であっ...続きを読む(全162文字)

スキルアップ、キャリア開発、教育体制としてはグローバルにはウェブでの教育されているが日本の合った内容ではなく全く役に立たなかった。日本では英語に教育が資料...続きを読む(全156文字)

女性は非常に働きやすい職場です。
育児休暇はもちろん、フレックス制度、所属部署にもよりますが、自分の仕事さえこなせば、有休もある程度取れると思います。運...続きを読む(全167文字)

現社長、元GMを始め経営の「けの字」も分かってない経営陣のため、事業戦略はかなり迷走しており、3度のリストラを実施するも方向性が、未だに定まっていないと感...続きを読む(全165文字)

規模の大きい単なる下請け企業です。
業績は受託している客任せで自ら仕事を作る事が
出来ないの為、決っして安定しているとは言えま
せん。
中途採用の...続きを読む(全181文字)

この会社は旧宮城日本電気ですが、今となっては人材の質や製造品質も低下した。
その分だけ気楽に業務できて、結果の数値もごまかせる。
忙しいフリをしていれ...続きを読む(全164文字)

余程、業務が立て込んでいる場合を除いては、かなり自分でワークライフバランスをコントロールできる会社です。
業務遂行の過程もそれなりに評価はされますが、ど...続きを読む(全191文字)

ズバリ、リストラクチャリング、リストラです。社内の昇進や人員配置はかなり上位者の好き嫌いで左右されていて、必ずしも仕事が出来ない、又はその部署の仕事がない...続きを読む(全202文字)

社内公募(ジョブポスティング)制があり、社内募集が出た場合、上司に断りなく応募でき、面接を経て条件が合えば社内で移動が可能。
自己研鑽に対する理解はある...続きを読む(全170文字)

将来性に不安が残ったため。もともとM&Aで成長した会社のため、いつ身売りされるかも分からない不安が常にあった。管理職も結局は日本企業体質から脱皮することが...続きを読む(全152文字)

基本的に旧宮城NECの福利厚生を継承しているので、地場の企業の中でもトップクラスと考えられます。有給休暇や半日休暇の取得、医療休暇も整備されており、十分で...続きを読む(全170文字)

魅力の無い管理職の方々でいらっしゃいます。ヒステリー又はその部類の管理職の方がおられ、苛苛して対処の仕方や口の利き方が分からないようです。他社に比べ仕事は...続きを読む(全180文字)

若い人はとても充実感が得られると思います。成果を評価されれば賞与に反映され、後に昇給も期待できます。会社の実績によっては評価される人数が調整されるかもしれ...続きを読む(全158文字)

成長は期待できない。主にNECの通信装置を受託製造しているが、他のメーカーの受注が少なすぎる。NECの状況次第となるが、良くない。株価はとても大手とは思え...続きを読む(全203文字)