セレスティカ・ジャパンのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
部署による。エンジニア系はメリハリのある仕事内容なので、忙しいときは
夜遅くまで残業している事もあるが、現場はチャイムがなったらハイそれまで...続きを読む(全98文字)

【良い点】
基本的に降格はない。年功序列で古臭い体質なので、そこそこうまくやってれば問題ないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制...続きを読む(全129文字)

【良い点】
女性は働きやすい環境だと思う。残業も無いに等しいし、子供が熱を出した時も早退や半休を使っていることが多い。ただ一遍現場に回されるとエンジニア...続きを読む(全84文字)

【良い点】
経験と能力に応じた競争力の高い年収を提示。業績連動型インセンティブも充実しており、成果を上げた社員には最大限の報酬を提供。透明性の高い評価制...続きを読む(全183文字)

【良い点】
派遣ながら先輩社員がほぼつきっきりで検査のチェック等してくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容からして仕方がないが、先輩社...続きを読む(全132文字)

【良い点】
工場閉鎖による会社都合の退職なので特に問題はなかったです。
最初は不安ながら契約継続がコンスタンツに続き、閉鎖までいられたことには感謝しかあ...続きを読む(全81文字)

【良い点】
夏と冬が繁忙期なので残業も多くそこそこ給料は貰えてよかった。
派遣ながら寸志、数万程度貰えてよきでした。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全157文字)

【良い点】
働きやすい環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
男女均等というか関係なしに働きやすい環境でした。
力仕事関係は男性が行...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職当時リストラや賞与カットが何度かおこなわれており、リストラ対象にならなかったが、将来性に不安を感じ退職を決意...続きを読む(全117文字)

【良い点】
長期連休が年に3回あり
祝日と土曜日重なった場合も振替で
別日が休日になる。
フレックス制度もあり、子育て世代の女性にも働きやすい環境だと思う。続きを読む(全78文字)

【良い点】
新卒として入社したら、2年はOJTがあります。仕事ができる人がOJTの教育担当としてついてくれば、仕事を覚えながらスキルアップできるかと思い...続きを読む(全198文字)

【良い点】
中途入社であっても、新卒と同じ研修が受けることができました。
どんな部署であっても一律に研修がありました。
厳しく育ててもらえます。厳しくし...続きを読む(全175文字)

【良い点】
フォークリフト運転ができるようになること
【気になること・改善したほうがいい点】
単純作業です。
惰性で続ててしまい、スキルアップ、キャリア...続きを読む(全91文字)

【良い点】
試験に合格すれば資格試験に必要なお金の何割かを会社が負担してくれる。
不合格だった場合は負担なし。
自己啓発だけでなく、部署内で資格取得をお...続きを読む(全101文字)

【良い点】
部長クラスまでは個人の気分で昇進を止められないよう複数名が評価する仕組みになっており、事業部長か役員のどちらかに気に入られれば昇進可能。誰か...続きを読む(全146文字)

【良い点】
初期キャリア（0〜3年）

Goal：自分の担当タスクを安心して完遂する力

設計仕様書を読める

開発/デバッグの再現力

バグの根本原因...続きを読む(全929文字)

【良い点】
技術部門などに関しては、良いのではないかと思う。最新の技術にも携われたりする？と思いますので。社内の教育アプリも活用できます。
【気になるこ...続きを読む(全164文字)

【良い点】
入社後2ヶ月は研修がある。
ビジネスマナーから技術的な研修がある。その後アサインされるという流れ。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全88文字)

【良い点】
こうなりたい、こうしたい、という話は上司にはできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく業務遂行をしないと回らない以上、スキル...続きを読む(全197文字)