伊徳のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
福利厚生はしっかりしている。有給もしっかり取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
パートで入社をすると正社員への登用がなかなか難しい...続きを読む(全124文字)

【良い点】
パートであれば主婦なども働きやすく、希望休も通りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
お盆、クリスマス〜年末年始はほとんど希望休は取...続きを読む(全103文字)

【良い点】
商品知識や売場づくりのノウハウを学べるのは楽しい。特に見栄えの良い売り場を作ることが重視されている印象。続きを読む(全58文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
有給はどんどん消化しろとは言われるものの人員不足で取りづらい。また、部門を仕切るような立場になると休みの日でも仕入...続きを読む(全97文字)

【良い点】
結果を出せば女性でも重要な役職に就くことが出来る。産休後の復帰も時短勤務など融通が利いていた様子。続きを読む(全55文字)

【良い点】
地元企業の中ではかなり良い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給+調整給という形だが、1年毎に基本給が上がると調整給が減...続きを読む(全93文字)

【良い点】
住宅補助は地元企業としてはかなり手厚い。続きを読む(全26文字)

【良い点】
県内でのシェア率は高く、どんどん新店舗も作っているようなので勢いのある企業だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
秋田県自体が人口...続きを読む(全104文字)

【良い点】
休みは休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
朝早く、年末年始、クリスマス、お盆などは休めない。続きを読む(全59文字)

【良い点】
年収はおそらく悪くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が曖昧。完全に社長、常務、販売本部長の三役の印象次第。続きを読む(全70文字)

【良い点】
お客様と直に関わる仕事なので、対人対応やコミュニケーション能力は自然と身についたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
スーパー...続きを読む(全121文字)

【良い点】
技術研修などはそれなりにしてくれます。
また上に行くためには試験に合格する必要があり、ここは公平だと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全168文字)

【良い点】
特になし。
役に立たない研修は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にはバイトの延長線業務。
店舗配属から部門責任者には余程の...続きを読む(全162文字)

【良い点】
現場で教えてもらえる余裕があれば丁寧に教えてもらえる。！
【気になること・改善したほうがいい点】
研修で，技術向上できる機会があればいいと思う続きを読む(全77文字)

【良い点】
大手企業というだけあって研修制度がかなりしっかりしていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
イオンリテール全体での研修では、...続きを読む(全173文字)

【良い点】
基本的なビジネススキルや接客スキルなどはつく。企画などの仕事もあるので企画力などはつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には販...続きを読む(全105文字)

【良い点】
誰でもできる仕事なので、覚えることは少ないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
体力を使うので、若いうちしかできないというのがつらい。続きを読む(全79文字)

【良い点】
キャリアアップは点数評価制によって行われる。点数の評価は自己評価と所属長の評価による。月一回に所属長との面談があり評価の摺り合わせが行われ。キ...続きを読む(全92文字)

【良い点】
大企業なのでe-ラーニングなど積極的に行っている。学びたい人はwebで学べる環境は整っている
【気になること・改善したほうがいい点】
社員への...続きを読む(全121文字)

【良い点】
特にないかな
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育とか新人アルバイトの教育は、パートに丸投げだと思うし、忙してパートの教育しないかな続きを読む(全78文字)