この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署によっては、残業も少なく休みもとりやすいため、働きやすい。女性管理職も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい部署では、子育...続きを読む(全98文字)
栃木県 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、栃木県の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に栃木県で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署によっては、残業も少なく休みもとりやすいため、働きやすい。女性管理職も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい部署では、子育...続きを読む(全98文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育休などを取っても、昇進昇格に大きく影響がない。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職登用の数を重視するあまり「管理職になるつも...続きを読む(全165文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性も多い職場で働きやすい。また、産休育休も一般企業より手厚く、男性の育児参加率向上への意識も高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全141文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性職員も多く、男性職員同等に働くことができる。産休育休制度も充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職はやはりまだ男性が...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
女性管理職が多いため子どもの急な病気などは休みがとりやすく周囲の理解が得られやすい。正職員では女性管理職が多かったので女性が働きやすくキャリア...続きを読む(全89文字)
【イベントや選考を通して感じた】説明会の時には女性の方も多くいて、管理職の割合はまだまだ少ないが積極的に男女共同参画のために育児などもしやすい環境を整えて...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
性別を問わず、育休をとることができる。また、育休後に戻ってくる場所もあるため、働きやすい場所だと思われる。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
子供の学校行事などでは周りの理解があって休みやすい。コロナ感染予防対策に関しては徹底している。また自分が感染して休まないといけない時や家族が感...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
産休育休を取っている人も多くいるので、それに関しては理解がある職場だった。管理職に女性もいたりしたので女性でもキャリアは積める環境ではある。時...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
3歳までの育児休業、2歳までの1日90分まで使える育児時間制度など、育児を行う上での体制は整備されている。育児休業を使わない人はほぼおらず、周...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
自治体として、男女の差がないことを積極的にアピールしていますので、キャリア形成は可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
セクハラ等...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
いい意味でハードな仕事は頼まれない。書類の郵送や運搬雑用が多い。機密事項には臨時職員は関わらないので忙しい時期でも定時で帰ることができるし、休...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
産休育休は一児につき、ほぼきっちり3年取得可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休明け、家庭の事情で当直なしの時短勤務も...続きを読む(全208文字)
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育児休暇、出産休暇共に取りやすいです。
中には3児を続けざまに出産し、ずっと出庁しないまま「お局さん」になっている方もおられますが・・・
公務員ですの...続きを読む(全165文字)
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女性に配慮した職場であると感じた。産休・育休での休みはかなり取りやすいらしい。復帰後も基本的に子育てを優先し、早退しても許容されている。女性の上司も増えて...続きを読む(全162文字)
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女性でも十分活躍できる職場です。産休、育休があり、職場復帰後も「小さい子がいるんだから早く帰りなよ」と言ってもらえる環境です。しかし、それに甘えすぎると、...続きを読む(全176文字)
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女性は非常に働きやすい職場だと思う。産休や育休を取って戻ってくることも非常に楽。セクハラなどもほぼない、でも、あまり女性の昇進を望まないほうがいいと思う、...続きを読む(全152文字)
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育児休暇をりようしている女性職員や男性職員も多くいるので、そういったことに関しては融通がきくと思います。また、女性職員の割合に関しては課によって異なるので...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
休暇はとりやすい。育児時間休暇があり、2歳までの子がいれば給料を減らさずに時短勤務ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が忙...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
賃貸の場合、補助がもらえる。ただし上限は27000円くらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
持ち家の場合、補助はない。副業はできない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
事務職にしては給料は良い。時短勤務しても給料が減らない場合もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
若いうちは特に、努力しても年収はあ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
子育て世帯への学費の支給など、社会的に必要性の高い仕事に携われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
異動により仕事がすぐ変わるため、ス...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
研修は毎年いくつかあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップになるような有益な研修や仕事はない。キャリアも選べない。異動...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に仕事ができる人に仕事が舞い込む職場。若いうちにできると思われればたくさん仕事ができる。ただ、給与は変わらな...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
県内事業所と比較した場合は良い方と思われる。基本年功序列だが、最近の初任給増額の煽りもあり、40代半ば以降は昇格しない限りほとんど変わらない年...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
正規職員になると公務員なので安定感がある。福利厚生も手厚く満足度が高そう。非正規にはそのような条件はないが、仕事的に責任もない。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
研修制度が充実しているため、意欲があればスキルアップできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
異動が頻繁にあるため、内容に関してプロフ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
プライベートが充実させやすい。有休消化率も高く、休みがしっかり取れる。部署によっては、土日の出勤もあるが、代休などで調節しやすい。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
男女の差なく活躍できる職場です。それぞれの得意を発揮できる環境であること、またハラスメントに対して俊敏に対応していることも印象的でした。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
育休産休制度が充実しており、復帰後も育児優先を希望すれば定時で帰れる部署に配属される。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記のような状...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
厚生労働省なので、ワークライフバランスは民間企業の模範となるべく推進している。産休や育休の制度は手厚く、復帰後も時短勤務を利用して家庭との両立...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
福利厚生がちゃんとしているので、制度はとても整っていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司や配属された場所によって、周りの考...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
昔は圧倒的に男性が多い職場でしたが、今では女性職員も増え、育休やフレックス勤務など制度も充実しているので、働くやすいと思います。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
少しずつ改善している?
かも知れない。形だけといえば形だけかも知れない。
【気になること・改善したほうがいい点】
少なくとも働きやすとはいえな...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
女性にとって、産前・産後の休暇の取得は大きなメリットと言える。休んでも給与には影響がないため、しっかり休める。有給休暇についても急な子どもの体...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
産休・育休はとれる
【気になること・改善したほうがいい点】
育休代替の人材が見つからず、自分の後任が空白となる期間があった。職場の人達の負担も...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性でも男性並みの体力を使うような連続勤務に耐えないといけない。
私の隣にいたキャリアの係長は、23時ごろに正しい...続きを読む(全187文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
子どものお迎えとかで早く上がれる雇用形態があるので、子育て世帯には働きやすい環境かもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に...続きを読む(全83文字)
会社名 | 栃木県 |
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フリガナ | トチギケン |
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