この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
開発拠点が海外にもあるため、世界中のメーカーとやり取りすることができること。また海外拠点への指示は英語にてメールする必要があるので、英語力を養...続きを読む(全179文字)
株式会社ミツバ 報酬UP
属性 |
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【良い点】
開発拠点が海外にもあるため、世界中のメーカーとやり取りすることができること。また海外拠点への指示は英語にてメールする必要があるので、英語力を養...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
大した仕事が出来なくても管理者に好かれれば昇格、昇進できる。
なんでこの人が?って人も管理職になっているので、ある意味では前向きにみれば、みな...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
ワイパーモーター等世界にシェアがあり、幅広いメーカーとの取引がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
EVにシフトしていくとスターター...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
工場で夜勤があれば高卒でもそれなりの収入になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
直接と間接で給与テーブルが異なる。
一般職で手当て等...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
休日出勤、残業は多くなく、終業後や休みほ日は自分の時間をしっかり取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
職制以上は業務量が多くワーク...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
部署によるが、有給はとりやすい。会社の体質を改善し、儲けを出せる体質に変わってきていると感じる、ボーナスもコロナ禍はカットや減額していたが、業...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
職業訓練校があり、技能検定の資格取得は推進している思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
講師をやる人がいないのか、検定の職種によ...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
工場では挨拶をしない人が多い。管理職も挨拶しない。仕事中にしゃべって作業しない人が多い、それが注意されることもない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
業務は細分化し多岐に渡りある、やる気があれば色々な作業ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
チームとしての目標が機能していない、...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
有給はとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は禁止。
資格手当などはない。
難易度の高い資格は、取得出来れば報償金なある。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
事業の成長性はわからない
新規事業にも挑戦しているようなので、これからに期待できる気もする。
【気になること・改善したほうがいい点】
企業の理...続きを読む(全302文字)
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【良い点】
新入社員研修についてにはなりますが、よく言えば手厚い、悪く言えば無駄に長い研修があります。
今はわかりませんが、研修制度も確立されておらず、窓...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
ランクが上がれば大きく昇給し、群馬県の中ではそこそこの額かと思います。その分各種手当はないので、群馬県内から通う事を想定した給与設定になってい...続きを読む(全493文字)
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【良い点】
特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営が悪化してるため、仕事がなくなりつつあります。コロナ禍のため、仕事が減ったのではな...続きを読む(全152文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性活躍プロジェクトが動いていましたが、私の部署はお気に入りをあげたいがために選ばれた人選のような感じでした。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
職場の雰囲気は和やか。上司に相談しやすく、個人的には風通しの良い職場だと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができる人が、一...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
年功序列で給料が上がっていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
自動車業界では平均年収は低い方だと思う。増益にもかかわらず賞与の額は大...続きを読む(全107文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助が全く出ない。独身寮はあるが、入寮から5年または30歳になるかのどちらか早いほうのタイミングで退寮しなけれ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
有給は取りやすい雰囲気。残業時間は時期によって波があり、繁忙期は多くなりがち。
【気になること・改善したほうがいい点】
ノー残業デーがあるため...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
性別を問わず活躍できる環境だと感じる。女性の管理職もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
メーカーという事もあり、そもそもの全体に占...続きを読む(全107文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部内で退職者が相次いでおり、一人当たりの負担が大きくなっている。
経験者がどんどんいなくなるため、経験が浅い人が管...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
引き継ぎ資料に決まったフォーマットなどが無く、担当者が一から自作しなければいけない為、内容が不十分なことが多い。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
開発部門では一部ではあるが、自動車メーカーと共同で世の中にない新しい製品開発に携わる事も可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
コスト...続きを読む(全117文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
バブル前後に入社した社員が多く、出世せずに滞留しているため、若手社員が出世しにくい状況にあり、閉塞感を感じた。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
教育制度がある程度整備されており、新入社員も中途入社社員も業務上必要なスキルついての教育を受けることが出来る続きを読む(全60文字)
会社名 | 株式会社ミツバ |
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設立日 | 1946年3月 |
資本金 | 98億8500万円 |
従業員数 | 22,665人 |
売上高 | 3441億5400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 日野貞実 |
本社所在地 | 〒376-0013 群馬県桐生市広沢町1丁目2681番地 |
平均年齢 | 42.2歳 |
平均給与 | 544万円 |
電話番号 | 0277-52-0111 |
URL | https://www.mitsuba.co.jp/ |
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