この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一定の評価制度は準備されており、上司との面談も設定されていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進、昇給については年功序列、高年齢層...続きを読む(全105文字)
株式会社ミツバ 報酬UP
株式会社ミツバの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は263〜1053万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ミツバの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ミツバで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
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【良い点】
一定の評価制度は準備されており、上司との面談も設定されていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進、昇給については年功序列、高年齢層...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
工場で夜勤があれば高卒でもそれなりの収入になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
直接と間接で給与テーブルが異なる。
一般職で手当て等...続きを読む(全89文字)
大卒の初任給が22.6万円と全国的に見るとやや低めであると感じる。続きを読む(全33文字)
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【良い点】
ランクが上がれば大きく昇給し、群馬県の中ではそこそこの額かと思います。その分各種手当はないので、群馬県内から通う事を想定した給与設定になってい...続きを読む(全493文字)
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【良い点】
年功序列で給料が上がっていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
自動車業界では平均年収は低い方だと思う。増益にもかかわらず賞与の額は大...続きを読む(全107文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
同等規模の自動車部品メーカーや競合メーカーと比較し、年収は低い。
評価制度は確立しているが、部門間で評価基準に差がある。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
年収がなかなか上がらない。なので若い子が辞めて行きやすく、若い子が入ったとしてもすぐにいなく...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
ボーナスも多い気がする。また評価制度も見直しされて、若い人材がやり気になると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
加工、組み付けによっ...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
年収はかなり低く手当もなし。直近では賞与が減額され年収は更に下がり非常に厳しい。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
上司の受けが良ければ年齢が若くでも出世できると思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
結局、上司の受け次第な面があり、客観的な評価...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与は本人給、年齢給、役職手当から構成されているが、本人給が非常に低く、年間で1000円ほ...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
仕事が楽なので、それで給料がもらえる点は良い
【気になること・改善したほうがいい点】
・給料、賞与が少ない
・会社の将来性がない
・生産に遅れ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
交代勤務手当や夜勤手当、残業手当など、しっかりと貰えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
交代勤務や残業をしないと、あまり良い給料は...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
年功序列。仕事をしなくても適当に昇給はする。良くも悪くも開き直れる人ならば居心地は良いかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
20代後半で以下年収であった。
年収550万円~600万円(月給25万+賞与135万+残業代)
業績が良い時はボーナス比率が高くなる。
ま...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
残業代、賞与を含まれば群馬県内ではいい方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与は職務ランクで決まっており、そのランクは基本的...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
1年に2回、自分の上司と、目標を決める面接があります。
普段アピールできていなくても、アピールする場です。
ただ、それを成果と認めるかどうかの...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
赤字経営が続いていて、その後コロナショックで大ダメージ。なかなか厳しいボーナスカットに加えて残業規制があるため、年...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
普通に生活する分には不可測ない感じです。理想を言えばもう少し欲しいが、環境柄妥当な気もする。
評価制度については年に2回面談が設定されており。...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
・ボーナスは田舎の企業にしてはそれなりの額が出されている
・若い社員でも実績が出せればボーナスの評価を上げることができる
【気になること・改善...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
地方都市の中では早い方で、いつのまにやら上場企業となったため、桐生市の地方の所得水準から一気に全国区に上がった。一般職でも500万円以上の年収...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
早い段階で、裁量労働制になれるところ。
先輩が出来る、後輩が出来ないという、色眼鏡見られることはないと感じるところ。
【気になること・改善した...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
一般職にはランクがあり、そのランクが上がらないと基本的には給与は上がらないが、地方にある企業にしては悪くない金額のように感じる。有給休暇も取り...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
職務ランクは一般層でもいくつか用意されており、入社4年目くらいで一人前レベルにあがる。その後チームリーダーに上がれるかで周囲との差がつく。チー...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
自分が感じた中では、まだ年功序列の風土が残っているため、大きな失敗が無ければ、年齢とともにランクと給与は上がっていくと思います。
【気になるこ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
手厚い制度があるわけでは無いが、独身寮の家賃はかなり安く、新卒であっても貯金をすることはできた。本社近辺に何棟かあるが、中には設備面で古さを感...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
特定の自動車メーカーの系列では無いため、国内外問わずの自動車メーカーとの取引はあり、携わった製品が実際に使用されている実感は得やすい。続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
近年は分からないが、新卒本配属後も生産計画の都合で工場ラインへ呼び戻される事が度々あった。勤務工場も現勤務地の最寄...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
開発拠点が海外にもあるため、世界中のメーカーとやり取りすることができること。また海外拠点への指示は英語にてメールする必要があるので、英語力を養...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
大した仕事が出来なくても管理者に好かれれば昇格、昇進できる。
なんでこの人が?って人も管理職になっているので、ある意味では前向きにみれば、みな...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
部署によるが、有給はとりやすい。会社の体質を改善し、儲けを出せる体質に変わってきていると感じる、ボーナスもコロナ禍はカットや減額していたが、業...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
業務は細分化し多岐に渡りある、やる気があれば色々な作業ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
チームとしての目標が機能していない、...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
休日出勤、残業は多くなく、終業後や休みほ日は自分の時間をしっかり取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
職制以上は業務量が多くワーク...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
工場では挨拶をしない人が多い。管理職も挨拶しない。仕事中にしゃべって作業しない人が多い、それが注意されることもない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
職業訓練校があり、技能検定の資格取得は推進している思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
講師をやる人がいないのか、検定の職種によ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
体力さえあれば一定の給料をいただける上、工場内に食堂もあり寮の制度もあるので、ある程度の生活が保証される。労働時間の管理に厳しいため、サービス...続きを読む(全256文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
出向先によっては奨励金に上限があって少なかったり、残業がほとんどないなど転勤次第で年収が大きく変わります。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
年収や人間関係に特に不満はない。年功序列なため成果で給料に変化はないが今は変わっているのかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全155文字)
外資系ということもあり、成果主義の部分もあるとのことでした。続きを読む(全30文字)
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【良い点】
評価制度がしっかりしているのでやりがいがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は、場所によっては、出来レースに感じる部分...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
賞与に関しては、在籍中支給されなかったことはない。
基本給に関しては、なかなかベースアップはされていなかったが、近年は少しずつ答えてくれるよう...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
年収はとても高いです。他の業界から見ると、新入社員時代はほぼ横ばいですが、5年目以降は差がつく印象です。同業他社と比べても謙遜はないように思わ...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
仕事が楽で作業な割に給料がいい
仕事は考える仕事ではなくトヨタが作ったルールの上で作業するだけ
やりがいをもとめてないならおすすめ続きを読む(全71文字)
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【良い点】
新卒の初任給はそこそこもらえるが、そこからの上がり幅がかなり悪い。
定期昇給は年4000円とか。
聞いた話では40代管理職でも1000万円には...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
賞与は4ヶ月くらいもらえます
ただ、評価のフィードバックがよくわからないので、自分の評価がよくわかりません
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全113文字)
会社名 | 株式会社ミツバ |
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設立日 | 1946年3月 |
資本金 | 98億8500万円 |
従業員数 | 22,665人 |
売上高 | 3441億5400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 日野貞実 |
本社所在地 | 〒376-0013 群馬県桐生市広沢町1丁目2681番地 |
平均年齢 | 42.2歳 |
平均給与 | 544万円 |
電話番号 | 0277-52-0111 |
URL | https://www.mitsuba.co.jp/ |
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