東武宇都宮百貨店の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
場所貸しがほとんど。空いた場所を埋めることがミッション。一部の幹部が決めた改装は常に失敗。...続きを読む(全104文字)

【良い点】
一生付き合える仲間に出会えました
【気になること・改善したほうがいい点】
池袋から社長が来るようになってから本当に変わってしまった。その前は...続きを読む(全126文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
度重なる組織改悪、池袋から来る宇都宮を潰しにかかっている役員達、その役員達の顔色を伺うプロ...続きを読む(全193文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
過去は外部研修、OFFJT、ロープレコンテストなどありましたが、経営方針が変わり、今では完...続きを読む(全85文字)

【良い点】
近年若手の賃金は上がっている。役職が付くと手当と退職金が上がる。逆に役職が付かないと厳しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が...続きを読む(全111文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
２年目以降の社員教育はほとんどなく、自分でスキルアップをしていかなければならない。しかし、業界的に自然と身につく...続きを読む(全131文字)

【良い点】
お客様と接することが好きな人。企画を考えることが好きな人はどんどん挑戦出来る環境はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
人員不足に...続きを読む(全98文字)

【良い点】
女性が多い職場なので相談しやすいと思う。女性の役職者は年々増えている。性別によって待遇が変わるようなことはない。産休は取りやすく、育児短縮勤...続きを読む(全130文字)

【良い点】
シフト制だが良い人が多く、どの部署でも比較的希望を出しやすい。土日も連休でなければ希望を出せる。
【気になること・改善したほうがいい点】
課...続きを読む(全139文字)

【良い点】
部長以下の人柄は良い人が多く、居心地はよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
実質赤字続きで、経費の削減でかろうじて回避。組織がコロ...続きを読む(全110文字)

【良い点】
新卒の新入社員の研修は、かなり力を入れている印象は受けた。
当時の新入社員は数十名規模で入れていていたので、新人を育てていきたいと考えていた...続きを読む(全185文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒採用・研修担当と、人事が別で、本当の人事システムを伝えてくれる人はいない。何も期待しないか、すべて録音するの...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
大卒に対して異常に厳しい社員がいました。その方は高卒で苦労したらしいですが、どうせ大学で遊んでばかりいたんだろう...続きを読む(全138文字)

【良い点】
介護福祉士になるために研修施設に通ってましたが、接客練習もかねてその間のアルバイトで働かせてもらいました。様々な種類の商品を取り扱っているの...続きを読む(全111文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
あまりに人が少なすぎて休日出勤をせざるを得ない環境は改めた方が良いですよ。
店舗増やすのは結構ですが。続きを読む(全71文字)

【良い点】
同期が多いので、友達はできやすい。高卒の人や大卒、短大卒など様々な年齢の人がいて、新鮮だった。配属後も連絡をとったりしていた。
【気になるこ...続きを読む(全224文字)

【良い点】
家から近く通いやすかったから。
入社するまでは就労経験がなかったため働く経験を積むためにまずはアルバイトとして入社した。
【気になること・改...続きを読む(全91文字)

【良い点】
自分の理想とする職場であると感じ、入社しました。ギャップに感じたことは特にありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
学生の...続きを読む(全95文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
思ったよりつまらなかった。清掃と聞いて応募したのに、面接時には品出しやってほしいと言われた。続きを読む(全77文字)

【良い点】
真面目にやれば評価されやすく、地元のお客さんと顔なじみになれて地域のつながりが感じられる
地元で長く働ける安定した職場で、接客が好きだったか...続きを読む(全181文字)