上の組の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
遅番は昼から業務が始まりますが、なにぶん仕事が終わらないのと、話し合いをする場合はアポイントメントを上司にとり、業...続きを読む(全189文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
施設が古く、スタッフの入れ替わりが激しく、会員ひとりひとりへちゃんとした指導が行き届かない、進級しないことやバスの...続きを読む(全179文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
私が務めていたのはスポーツクラブの店舗ですが、毎日残業しないと業務になりません。朝は1時間前に来なきゃ終わらない、...続きを読む(全270文字)

【良い点】
辞める時は特に揉めることもなく、スムーズに辞める事が出来たところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由はとにかく仕事が忙しすぎで...続きを読む(全190文字)

【良い点】
体を動かし、働くので健康にいい 弁当など注文できるので、昼の心配はしなくてもいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係が悪いので...続きを読む(全178文字)

非常に上司は温和で、かつ仕事ができます。ただ、ごくまれに、仕事をさぼったり、仕事中に出掛けたりがあったのでその部分はいい環境とはいえないと思っています。個...続きを読む(全163文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
採用サイトでは建築資材メーカーの製品開発の技術職や販売営業で募集しています。しかし工事部門は人が集まらないので書い...続きを読む(全201文字)

【良い点】
施工管理として入社し、忙しいという前情報が世の中に溢れているため、正直ギャップはないが、思っていたよりも激務続きを読む(全60文字)

【良い点】
上場企業でもあるので福利厚生は割としっかりしている印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
みなし残業が多く、周りも残業を強いられて...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
高校に会社説明の先輩に、求人票の残業時間は10時間だが大きな違いはないか確認して応募したが、実際は月40時間程度と...続きを読む(全85文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
現場での技術をアピールしているが、実際は経験の浅い人間を、いきなり単独で現場に向かわせクレームを...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
雑用、電話を取ることは必ず新人がやらなければいけず、電話を取り続けていて全く仕事が手につかない時が多かった。
仕事...続きを読む(全185文字)

【良い点】
募集要項に記載の通りで条件等にギャップは無かった。最初から裁量を持たしてくれるのでやりがいにつながると思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全169文字)

【良い点】
入社後のギャップは、研修にあった。入社直後の研修で、現場の仕事を強制的に体験させられる。毎日朝礼や筋トレがあった。続きを読む(全63文字)

【良い点】
社員同士がいい意味でフランク。冗談を言い合ってる社員もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制であるため土日祝日の出勤があること。続きを読む(全79文字)

【良い点】
WIN-WIN-WIN関わるすべての人を幸せにという考え方に共感した。そして業界的に大きな決断が必要になる商材だからこそお客さんにも壁を作られ...続きを読む(全163文字)