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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
総合職採用なので、予想外の部署に行くことがあります。営業職志望でも現場職になることもあります。これが私の大きな退職理由です。続きを読む(全68文字)
株式会社かんでんエンジニアリング
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【良い点】
総合職採用なので、予想外の部署に行くことがあります。営業職志望でも現場職になることもあります。これが私の大きな退職理由です。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
働きやすいと思います。女性に対して手厚い制度や、そのほかのこともすごく良かったと思うので、働きやすい環境だと思います。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
事務職は比較的お休みを取りやすいので、ワークライフバランスは充実していると言えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
場所にもよりま...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
インフラなので比較的安定している。
また、関西電力からの仕事は無くなることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
太陽光や風力など...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
福利厚生は抜群に良いです。
最近になって、社宅制度や奨学金返還制度もできたので、とても良くなってきていると思います。続きを読む(全64文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
これも場所にもよりますが、管理職があまり良くないところもあります。人間関係で嫌なことがあっても無理やり頑張らせる...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
関西電力のグループなので仕事がなくなることはなさそう
【気になること・改善したほうがいい点】
関西電力以外から振られる仕事が少ないので、そこが課題続きを読む(全79文字)
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【良い点】
休みは気にせず取れるのでワークライフバランスはいい
【気になること・改善したほうがいい点】
圧倒的に男性が多い。女性が1人しかいない部署もある。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
特にはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
風通しが、わるい。上司に相談できる状況にない。仕事を任せること、仕事を教えることがない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
現在の教育体制に概ね満足しており、必要な知識やスキルを習得できていると感じます。
キャリア開発支援については一定の制度があるものの、個人の...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
業務内容は、紙の印刷であったり、雑用、ヘルプデスク業務である。特に、すべきこともない。
【気になること・改善したほうがいい点】
教えてくれる...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業はない。気になること、改善をした方がいいてん、若手へ厳しい。若手と高年齢の方々との溝、関係性を改善すべき。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
事業の方向性が明確で、市場環境に適応している点に将来性を感じています。
新規事業への投資姿勢が強く、今後の成長に期待しています。
現状で...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
評価制度はない。教育制度は整っておらず、特に若手はほったらかし、やることがない、やりがいもない。
【気になること・改善したほうがいい点】
特...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
親会社が関西電力なので、安定はしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場ファーストの会社なので、とにかく現場を大事にしている、...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
部署によりますが、有給がすぐ取れます。ワークライフバランスを大事にしたい方にはおすすめです。
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅勤...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
年一回昇給があり、賞与もきっちり出る
【気になること・改善したほうがいい点】
会社としては成果評価を謡っているが、実際は年功序列型の評価であること続きを読む(全79文字)
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【良い点】
事前に休暇申請すれば、基本的には承認してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場や営業職については、土日の出勤があることが多...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
教育体制は充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
異動の頻度が多く、自分のやりたい仕事を続けられる環境にないことが問題である...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
親会社に準じた福利厚生であるため、その点はいいと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
どうしても親会社以上の福利厚生は望めないた...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
教育が多く、研修体制はしっかりしていると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
自身の成長キャリアを描きづらいこと。事務系に関して...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
インフラを支えるというやりがいは感じられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルに決められた仕事をこなしていくため、誰がやっ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
育児休暇・産前産後休暇・時短勤務を活用している女性社員が多く、女性にとっては非常に働きやすい会社だと思う。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
親会社が親会社のため、賞与に関してはキチンと年2回もらえていた
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給、昇進の明確な指標が無いに等しか...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
福利厚生や休日数などの水準がいわゆる「大企業のグループ会社」であること
【気になること・改善したほうがいい点】
昔からいる社員の方々に、まだ...続きを読む(全91文字)
| 会社名 | 株式会社かんでんエンジニアリング |
|---|---|
| フリガナ | カンデンエンジニアリング |
| 設立日 | 1940年5月 |
| 資本金 | 7億8600万円 |
| 従業員数 | 2,138人 |
| 売上高 | 927億7700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 大久保昌利 |
| 本社所在地 | 〒530-0005 大阪府大阪市北区中之島6丁目2番27号 |
| 電話番号 | 06-6448-5711 |
| URL | http://www.kanden-eng.co.jp |
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