ホテルサンバレーの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
感じのいい方ばかりで相談もしやすく、どんな人でも受け入れてくれる空気感がありました。上司との距離感もちかく、困ったことはすぐに解決できますし...続きを読む(全137文字)

【良い点】
男女関係なく役職についている方がいたので向上心をもって働きやすいと思います。ママさんも多く働いていらっしゃいました。続きを読む(全64文字)

【良い点】
上層部との面談もあり、意見は伝えやすく、給与にも反映されているとおもいます。事後報告する機会もありました。続きを読む(全59文字)

【良い点】
大規模な施設で、お客様によろこんで頂くこが多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
急に施設の営業状況がかわるので、その内容を...続きを読む(全96文字)

【良い点】
部署にもよるかもしれませんが、シフト制のため休みの希望がだしやすく、社員同士で助け合うことができる環境だったので融通がきき助かりました。続きを読む(全74文字)

【良い点】
観光地ど真ん中で、地域有数の規模のホテルなので、時期によっては勝手にお客さんが集まります。
【気になること・改善したほうがいい点】
繫忙期と...続きを読む(全229文字)

【良い点】
スタッフに恵まれた部署だったので他部署はわかりませんが、人間関係に悩むことなく従業員数の多い職場としてはとてもよかったと思います。
人手が足...続きを読む(全180文字)

【良い点】
この地域、業種としては収入の良い部類に入ります。また、規模の大きい会社のため、業績が落ち込んでいると言っても安定感はあります。
現地採用と本...続きを読む(全308文字)

特に研修的なものはあまりないので、自分で勝手に覚えるしかないです。なので他のホテルでも通用する、現場のスキルは身に付くと思います。現地上層部の思い付きで...続きを読む(全200文字)

原発の影響をモロに受けているうえ、旅行エージェントにも嫌われている。そして何より施設の老朽化が著しく進んでいるのだが、てこ入れをする予定は今もなし。やる...続きを読む(全194文字)

【良い点】
研修が頻繁にあり、全国各地に研修に行かせてもらえる。いい旅館に泊まれることも多い。海外研修もあり、普段では行かない国に行くことができた。研修...続きを読む(全212文字)

【良い点】
ホテルマンに憧れて入社した。
【気になること・改善したほうがいい点】
中抜けや、長時間勤務が普通にあった。
残業も30分単位でしかつかなかった。続きを読む(全78文字)

【良い点】
面接や懇親会の際に、社員の方の雰囲気が良かったので入社。実際、現場で働いているスタッフの雰囲気は良い。変な人はあまりいない。続きを読む(全68文字)

【良い点】
入社理由は、接客だけじゃなく事務も含めて幅広く経験できる点と、ホテル業界で正社員として腰を据えたかったからです。
ギャップは、思った以上にマ...続きを読む(全157文字)

【良い点】
一部の人を除けば、良い人ばかり。
癖のある人に対して、不満を持つ人たちで助け合っているが、打ち解けるまでに多少時間が必要。
【気になること・...続きを読む(全207文字)

【良い点】
入社前から感じていましたが、お客様からの期待やブランド力はとても高いと感じています。
【気になること・改善したほうがいい点】
ギャップとして...続きを読む(全100文字)

【良い点】
研修制度がとても整っているように思います。未経験でも研修を丁寧にしてもらえますのでそこが安心できる点だと思います。続きを読む(全63文字)

【良い点】
人の温かさや人の良さは入社前から変わらず
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量は想像以上に多く持ち帰ることがほとんどであった
残業も毎日続きを読む(全79文字)

【良い点】
「誰にとっても安心できる宿泊」を全国どこでも同じ品質で提供している点に魅力を感じたからです。

東横インは立地・価格・サービスが明確で、
出...続きを読む(全174文字)

【良い点】
良い人が多く、優しく指導してくれる方が多いが店舗にもよる。
【気になること・改善したほうがいい点】
やる気のない社員が思っていたよりも多く、...続きを読む(全122文字)