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株式会社スカイアーク

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スカイアークの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社スカイアークの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社スカイアークで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

スカイアークの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.7
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スカイアークの 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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社員・管理職
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スカイアークの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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株式会社スカイアークの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年9月28日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
さまざまな業態、規模の会社の開発プロジェクトに関わることができ、ビジネス的な総合力がつくことを期待していた。
エンジニアとしてのスキルアップ...続きを読む(全188文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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スカイアークの 他のカテゴリの口コミ

株式会社スカイアークの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年2月16日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 カスタマーサポート その他 その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣は社員のスキルアップを応援したいというようなことを言いますが、具体的に何かをやるわけではないです。個人で...続きを読む(全86文字)

株式会社スカイアークの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年2月16日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 カスタマーサポート その他 その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
自社プロダクトが他社に勝てる製品になっていないと思います。基本的な操作もわかりにくいですし、改善も遅いです。営...続きを読む(全165文字)

株式会社スカイアークの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年2月16日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 カスタマーサポート その他 その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が最近できましたが、入社時の年収からあまり上がらないと思った方が良いです。評価制度は形上ありますが、事...続きを読む(全145文字)

株式会社スカイアークの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年2月16日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 カスタマーサポート その他 その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員は基本的に優しい人が多く、真面目なので皆さん助けていただけます。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内での経営陣への不満が...続きを読む(全104文字)

株式会社スカイアークの口コミ・評判 女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年2月16日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 カスタマーサポート その他 その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
子育て中の方が多く、休みに寛容な方が多いため、有給は柔軟にとれます。年収アップやキャリアアップは見込めないですが、子育てなどの合間に少し働...続きを読む(全133文字)

株式会社スカイアークの口コミ・評判 仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年1月17日

回答者: 社員・元社員 男性 12年前 ITコンサルタント 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時はブログツール・CMS全盛期であり、ニーズも多く、業界の企業も毎日が成長の日々でしたので、仕事も楽しく、やりがいも非常にありました。技術...続きを読む(全258文字)

株式会社スカイアークの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年1月17日

回答者: 社員・元社員 男性 12年前 ITコンサルタント 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の方も一緒に働いており、特に男女での違いはありません。当時はハードワークが多かった状況ですが、女性に長時間労働を求めるようなこともありま...続きを読む(全133文字)

株式会社スカイアークの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年1月17日

回答者: 社員・元社員 男性 12年前 ITコンサルタント 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
IT健保に加入していたので、非常に便利でした。IT健保の福利厚生は、本当に素晴らしいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
当...続きを読む(全105文字)

株式会社スカイアークの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年1月17日

回答者: 社員・元社員 男性 12年前 ITコンサルタント 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
CMSのビジネスは成長を続けており、ウェブサイト構築に必要不可欠となっています。成長曲線は緩やかになりましたが、ウェブサイトがなくなることは...続きを読む(全100文字)

株式会社スカイアークの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年10月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 プログラマ(オープン系・WEB系) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職に対する社員の評判は悪かった。
管理職が違う人にならないと体質は変わらないと思う。
社員は派閥に分かれてい...続きを読む(全206文字)

IT・通信(インターネット・Webサービス)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社REMの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年2月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 WEB編集・コンテンツ企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
配属先が違ったり、聞いていた話とはミスマッチが多かったです。入社前に確認できれば良いのではないでしょうか。続きを読む(全73文字)

株式会社リクルートの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年2月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
前職の経験を活かしつつ、安定した環境で働きたいと考え入社を決めました。入社前に抱いていたイメージ通り、組織としての体制は整っており、業務の進...続きを読む(全195文字)

株式会社ブロードエンタープライズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ブロードエンタープライズの「テクノロジーで住まいの価値を高める」という姿勢に魅力を感じました。入居者・オーナー双方に貢献できる独自サービスを...続きを読む(全235文字)

株式会社光通信の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2026年2月18日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 18年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ポジティブな人材に対しては親身になってくれる上司だった為部署によっては居心地が良い会社だと思う。また評価制度も部署によって異なるが、営業部は...続きを読む(全274文字)

株式会社ナンバーナインの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社当時のミッション「すべての漫画をすべての人に」は、普遍的だけど良い言葉だと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
ミッション・...続きを読む(全217文字)

株式会社キャスターの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
メンター制度があり、先輩社員と1ヶ月は面談等が用意されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
人員不足により、早く独り立ちさせよう...続きを読む(全120文字)

jinjer株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新しいプロダクトをどんどん開発して大きくなっているイメージがあった。明るく元気な人が多く、社員仲も良いイメージがあった。その2点はイメージ通...続きを読む(全148文字)

株式会社セールスフォース・ジャパンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他営業関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
裁量が思ってた以上にとても大きいです。仕事内容は上の人と変わらないため、対等な立場で話ができ、また商談においては、はじめから経営層の方々に提...続きを読む(全173文字)

パスクリエイト株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年2月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 カスタマーサポート 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ITに関する知識の乏しい新卒や第二新卒をの方にはおすすめ出来ないです。自社ホームページでは社員が楽しげにしている...続きを読む(全179文字)

株式会社リクルートの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他経営企画関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ライフワークバランスを優先したいのであればおすすめ
【気になること・改善したほうがいい点】
思ったより副業や起業している人は少ないので、独立...続きを読む(全104文字)

スカイアークの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社スカイアーク
フリガナ スカイアーク
設立日 2004年9月
資本金 8500万円
従業員数 60人
決算月 12月
代表者 平栗健太郎
本社所在地 〒100-0005 東京都千代田区丸の内3丁目2番2号丸の内二重橋ビル
電話番号 0155-26-0834
URL https://www.skyarc.co.jp/

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