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青森オリンパス株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

青森オリンパスの20代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全9件)

青森オリンパスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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3.6
年収・評価
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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2.4
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.4

青森オリンパスの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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青森オリンパスの 全ての評判・口コミ一覧

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9件中9件表示

青森オリンパス株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年6月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
正社員は基本的に管理職になることが前提であるという点は改善した方が良いと思います。
正社員でも人を管理するのは苦...続きを読む(全263文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    青森オリンパス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年6月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    医療機器を取り扱う会社のため、これから先需要が上がることはあるかもしれないが、下がることはないという点。続きを読む(全58文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    青森オリンパス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年6月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    私が所属していた部署では、基本的にチーム内で2人までは休みでも業務がまわる体制で人員配置をしていたので、体調不良・早退・やむを得ない休みが突...続きを読む(全306文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    青森オリンパス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2019年1月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 その他職種 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年間休日は他社に比べて多い方で休日を満喫したい人には良いと思う。残業も部署ごとの違いはあれど、平社員は少ない。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全194文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    青森オリンパス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2019年1月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 その他職種 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    製造の職場は女性の方が非常に多いので、女性の方は入り易いと思われる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性間特有のテリトリー意識や仲...続きを読む(全185文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    青森オリンパス株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2019年1月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 その他職種 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年間休日が多い点は魅力
    【気になること・改善したほうがいい点】
    一日中立ち仕事の為、平日は疲れから帰宅後則就寝する生活が続くので、プライベー...続きを読む(全201文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    青森オリンパス株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2016年11月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 生産管理・品質管理(機械) 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    この会社自体にはこういうことがあったから辞めたということはないです。自分自身が職種の適正を判断出来ていなかったと...続きを読む(全174文字)

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      改善したほうがいい点
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    青森オリンパス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2016年6月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 その他 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    オフィスが綺麗。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員と話すと超ベテランで頭が良く非常にレベルが高い印象。気さくで何でも話すことがで...続きを読む(全429文字)

    この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    青森オリンパス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2015年6月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    昇給は年に一回。その年の業績によって左右されます。評価ほうほうはおもに勤務態度であったと思います。
    ボーナスは年二回。7月と12月です。青森オリンパス...続きを読む(全188文字)

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    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    9件中9件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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    青森オリンパスの 会社情報

    基本データ
    会社名 青森オリンパス株式会社
    フリガナ アオモリオリンパス
    設立日 1973年3月
    資本金 2600万円
    従業員数 955人
    決算月 3月
    代表者 細井浩明
    本社所在地 〒036-0357 青森県黒石市追子野木2丁目248番地の1
    電話番号 0172-52-8511
    URL https://www.aomori.olympus.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1562555

    青森オリンパスの 選考対策

    • 体験記・ES一覧
    • 本選考対策
    • インターン
    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。