この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
過去にリストラなどがあったのか製造業の企業にしては社員の平均年齢が低い。また社員が自分の仕事、地位を守ろうとする意...続きを読む(全189文字)
青森オリンパス株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、青森オリンパス株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に青森オリンパス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
過去にリストラなどがあったのか製造業の企業にしては社員の平均年齢が低い。また社員が自分の仕事、地位を守ろうとする意...続きを読む(全189文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2023年1月26日在籍時期:2012年頃
投稿日:2024年10月30日【良い点】
完全週休二日制であり、夏季休暇、年末年始休暇もありワークライフバランスはとりやすい。仕事も全く忙しくないため毎日定時退社も余裕。
【気になるこ...続きを読む(全196文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年9月4日在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年6月1日在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年10月8日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
この地域の給与水準では、高い方だと思います。直接作業においては、手順書に沿って仕事を進めればよいだけだし、できなければできるまで指導してもらえ...続きを読む(全507文字)
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【良い点】
青森県内でトップレベルの報奨になると思う。
また医療機器業界では報奨が高めなので、仕事内容に対して報奨は高いように思う。
【気になること・改善...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
社会の潮流に習って、年々休日が増えるとともに、有給消化も推進されている。
近年は、グローバル化対応のため、英語学習支援が充実している。(ノルマ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
世界トップシェアを誇る内視鏡があるため、トップドクターとの繋がりが深く、競争力のある製品を投入できる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
配属先によっては、給与に対してこの仕事量、内容、残業時間でよいのか(良くも悪くも)と思う部署がある。
この辺の地域にしては、休みが多い、ボーナ...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
業績の良い時でまだ本社がゴタゴタを起こす前だったか、賞与が他の事業所では1ヶ月分出るか出ないかの時、5ヶ月近く出たと思います。
儲かってる...続きを読む(全572文字)
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【良い点】
食堂は当時の業者は質が高くて充実してました。そこは派遣も社員も平等感はあったと思われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
窓は擦りガ...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
去る者は追わずの姿勢が強いのではないでしょうか?
辞められ慣れしてるような雰囲気もあります。
そういう意味では後ろ髪引かれるような後味は残りま...続きを読む(全339文字)
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【良い点】
年間休日は他社に比べて多い方で休日を満喫したい人には良いと思う。残業も部署ごとの違いはあれど、平社員は少ない。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
製造の職場は女性の方が非常に多いので、女性の方は入り易いと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性間特有のテリトリー意識や仲の...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
個人の裁量がかなり大きいと感じる。
やるべきことをやっていれば時間の使い方は業務時間内で好きに組み立てられる。
在宅勤務もるため、場所にはよる...続きを読む(全152文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司は仕事は出来るのだろうが、現場のことはあまり考えておらず上から物を言うだけの人も多い。現場の要望は反映されにく...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
素晴らしい社員さんもいらっしゃいます。 こんな女性になりたいなと憧れたりします。反対に管理職になると一日中何してるか分からない様な人や、上位職...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
人によりますが、温厚な人が多く、圧迫感は低く、風通しは要と思います。
上司のキャラ次第だが、平和な環境だと思います。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
昇格すると、それなりに給与は増える。
【気になること・改善したほうがいい点】
課長・次長クラスに人望のない人が多い。ここで辞めていく人もけっこ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
雰囲気が良い。良い意味では緩く、厳しい言葉などは聞かれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
部門間や工場との間では壁がある。人材流動...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
上司は基本的に優しくて気のいい人達なので他所の会社に比べれば上司への不満はそんなに無いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくになし続きを読む(全78文字)
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【良い点】
社員同士の交流はあるがあまり深くはない。自分が積極的に動かない限りは連絡先の交換もしない。仕事とプライベートを分けたい人にはいい環境だと思う。...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
古い考えから新しい考え方に移行しているので、今時の考え方通用するようになってきた。
上司ともコミュニケーションが取りやすい環境であると思うので...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
日本的で保守的な企業のため、意識の高い社員はあまりいません。基本的には今持っている仕事をこなす事に注力している印象です。続きを読む(全66文字)
会社名 | 青森オリンパス株式会社 |
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フリガナ | アオモリオリンパス |
設立日 | 1973年3月 |
資本金 | 2600万円 |
従業員数 | 955人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 細井浩明 |
本社所在地 | 〒036-0357 青森県黒石市追子野木2丁目248番地の1 |
電話番号 | 0172-52-8511 |
URL | https://www.aomori.olympus.co.jp/ |
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