この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
過去にリストラなどがあったのか製造業の企業にしては社員の平均年齢が低い。また社員が自分の仕事、地位を守ろうとする意...続きを読む(全189文字)
青森オリンパス株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、青森オリンパス株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に青森オリンパス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
過去にリストラなどがあったのか製造業の企業にしては社員の平均年齢が低い。また社員が自分の仕事、地位を守ろうとする意...続きを読む(全189文字)
在籍時期:2012年頃
投稿日:2024年10月30日【良い点】
完全週休二日制であり、夏季休暇、年末年始休暇もありワークライフバランスはとりやすい。仕事も全く忙しくないため毎日定時退社も余裕。
【気になるこ...続きを読む(全196文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2019年10月1日在籍時期:2022年頃
投稿日:2023年1月26日在籍時期:2020年頃
投稿日:2024年12月14日在籍時期:2020年頃
投稿日:2024年12月9日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
この地域の給与水準では、高い方だと思います。直接作業においては、手順書に沿って仕事を進めればよいだけだし、できなければできるまで指導してもらえ...続きを読む(全507文字)
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【良い点】
青森県内でトップレベルの報奨になると思う。
また医療機器業界では報奨が高めなので、仕事内容に対して報奨は高いように思う。
【気になること・改善...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
社会の潮流に習って、年々休日が増えるとともに、有給消化も推進されている。
近年は、グローバル化対応のため、英語学習支援が充実している。(ノルマ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
世界トップシェアを誇る内視鏡があるため、トップドクターとの繋がりが深く、競争力のある製品を投入できる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
配属先によっては、給与に対してこの仕事量、内容、残業時間でよいのか(良くも悪くも)と思う部署がある。
この辺の地域にしては、休みが多い、ボーナ...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
業績の良い時でまだ本社がゴタゴタを起こす前だったか、賞与が他の事業所では1ヶ月分出るか出ないかの時、5ヶ月近く出たと思います。
儲かってる...続きを読む(全572文字)
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【良い点】
食堂は当時の業者は質が高くて充実してました。そこは派遣も社員も平等感はあったと思われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
窓は擦りガ...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
去る者は追わずの姿勢が強いのではないでしょうか?
辞められ慣れしてるような雰囲気もあります。
そういう意味では後ろ髪引かれるような後味は残りま...続きを読む(全339文字)
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【良い点】
年間休日は他社に比べて多い方で休日を満喫したい人には良いと思う。残業も部署ごとの違いはあれど、平社員は少ない。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
製造の職場は女性の方が非常に多いので、女性の方は入り易いと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性間特有のテリトリー意識や仲の...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
やはり規模の大きい仕事が多いのは確かで、その分やりがいも大きいように思います。それなりに誇りを持って働いている人も多いと思います。
【気になる...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
コミュニケーションは比較的取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先の上司、役員の当たり外れが大きい。
コミュニケーションが取...続きを読む(全153文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
先ほども記載致しましたが、パワハラやモラハラが当たり前のようにはびこっているところもありました。 当然、パワハラ・...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
部署にもよるがワークライフバランスは良いと思う。また残業が多すぎる社員には休みを取るよう言われる。コンプライアンスに対してはしっかり守ってるイ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
当時は沢山の社員がいたので、良い人も変わった人もいました。相談に乗ってくれる上司もいましたし、先輩も上司も割と下の方達を気にかけている感じでし...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
課長までの職位ならかなり気軽にコミュニケーションを取ることができるので、風通しは良いと思われる
【気になること・改善したほうがいい点】
どこの...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
良くも悪くも昭和的、家族主義的な企業文化が残っていたと思います。
社員の人たちも熱く個性的な人が多かったです。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
プライベートの事も良く話をする文化です。明るい雰囲気だと思います。
秘書をやらせていただいた事業部長はとても優秀な方でとても良い勉強になりまし...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
ライン課長は比較的まともな人が多いので、必ずとは言えませんが、直属の上司がハズレということは少ないかと思います。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
組織によるが基本的にいい人が多く、困ったときには助け合う文化がある。上司にも意見を言いやすい環境である。続きを読む(全58文字)
会社名 | 青森オリンパス株式会社 |
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フリガナ | アオモリオリンパス |
設立日 | 1973年3月 |
資本金 | 2600万円 |
従業員数 | 955人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 細井浩明 |
本社所在地 | 〒036-0357 青森県黒石市追子野木2丁目248番地の1 |
電話番号 | 0172-52-8511 |
URL | https://www.aomori.olympus.co.jp/ |
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