白河オリンパス株式会社の口コミ・評価

業界:
機械・プラント 電気・電子
本社:
福島県
従業員数:
300人以上1千人未満
URL:
http://www.shirakawa.olympus.co.jp

全てのカテゴリに関する口コミ一覧

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白河オリンパス株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年7月22日

退職理由

回答者:
30代前半
男性
3年前
生産技術(機械)

【良い点】非正規での雇用だか基本給及びボーナスは他の中小企業よりは良いと思う。社内ライセンスや通信教育など自己スキルアップには良いと思う。【気になること・...

白河オリンパス株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年2月6日

年収、評価制度

回答者:
年収??万円
30代後半
男性
今年
その他の医薬・医療機器関連職
主任クラス

【良い点】失敗しても責任追及される事は少ないです。勿論、評価は良くないです。毎年必ず昇給します。残業手当ては、ほぼ満額でます。2015年度ボーナスは年6ヶ...

白河オリンパス株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年1月25日

退職理由

回答者:
30代前半
男性
1年前
技能工(その他)

【良い点】良く言うとそれなりの技量で何年か勤めるとリーダー等の役職を付けて責任を任せてもらえる。福利厚生、研修などは役に立つかは分からないが充実している方...

白河オリンパス株式会社の口コミ・評判
投稿日:2015年10月6日

ワークライフバランス

回答者:
20代後半
男性
2年前
生産技術(機械)

【良い点】
内視鏡製品の工程設計が出来る点や既存製品、既存設備の不具合対応など幅広い業務に携われる
【気になること・改善した方がいい点】
担当者一人に対...

白河オリンパス株式会社の口コミ・評判
投稿日:2015年7月26日

年収、評価制度

回答者:
年収??万円
30代後半
男性
3年前
その他の医薬・医療機器関連職
その他

評価の制度は整っている。半期ごとに上司と目標のすり合わせをおこない、その目標にたいする評価をされるが、実質的に実績をあげている人よりも、目立っている人が評...

白河オリンパス株式会社の口コミ・評判
投稿日:2014年1月13日

福利厚生、社内制度

回答者:
30代後半
男性
9年前
機械・機構設計、金型設計(機械)

休暇制度は計画休暇制度というものがあり、年7日間、期初めに決めていました。
この制度のため、7日間は有給休暇が取りやすかったのですがこれ以上の取得は
かえ...

白河オリンパス株式会社の口コミ・評判
投稿日:2013年8月29日

社員、管理職の魅力

回答者:
40代後半
男性
7年前
生産技術(機械)

やる気のある人にはチャンスも与えられ、結果を出せば評価もしてくれる。教育の機会も会社、自己啓発とも取り組み易い環境が整っている。
ただ、労働組合が無いなど...

白河オリンパス株式会社の口コミ・評判
投稿日:2012年11月14日

年収、評価制度

回答者:
年収??万円
30代後半
男性
5年前
生産技術(機械)
社員クラス

基本的な考え方は、成果主義で給与、賞与が決定されるが、年齢による昇給があります(昇給の幅に違いがあると思います)。賞与についても、今までは少なくても、半期...

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