元濱組のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

上司の仕事に対するやる気のなさ。
初めから就業時間で終わらないとたかをくくりけじめのないだらだらとした仕事の仕方をする。
人のミスをこちらのせいにし、...続きを読む(全178文字)

面接時はそれなりのところかなと思ったが、
到底会社とはいえない。
まとまりはなく、ひとりひとりやり方が違う。
入社前に社員の人、今の上司にあった時は...続きを読む(全168文字)

まず社内が汚い。
セクハラ発言は日常茶飯事のようにあるのではないかと思います。
女が掃除をするのは当たり前、気を利かすのも当たり前。
産休はとれます...続きを読む(全156文字)

責任をとりたがらない、とれない、人に押しつける管理職。
仕事もろくにしない癖に管理職手当が少ないという管理職。
人の私生活、性生活にまで口出し自分の価...続きを読む(全155文字)

やり手の部長が辞めたため、成長性、将来性は全く期待できない。
残っている土木、建築の社員は人任せ、責任逃れで仕事ができない。
挙句は自分のミスや失敗を...続きを読む(全194文字)

社内カレンダーはあるが全く関係ない。
採用時、仕事がなければそれまで休日出勤した分休めると言われたが
仕事がなくても休めたためしはない。
現場が終わ...続きを読む(全237文字)

賞与には全く満足できません。
昨年、年商数十億、内の推定利益数億。
採用時、仕事があり利益が上がったら賞与も上がりますと言われていたが
利益が上がっ...続きを読む(全168文字)

面白いと感じたのは自分で図面を見て測量をし、それが形になっていったとき。
国交省管轄の工事を担当し最後の検査が終わって、国交省の方に仕事を辞めないように...続きを読む(全150文字)

【良い点】
研修がとても手厚く、普通の人なら全くの素人でも問題なく業務に取り組める。インターネット関連の基礎知識をつけたい方はいいかもしれない。続きを読む(全72文字)

【良い点】
社内講習・外部講習など頻繁に行われている。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ職位が変わらないと毎年同じ講習を受け　マンネリしている...続きを読む(全123文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
他社よりも研修は少ない。
若手研修はアウトドアで遊ぶなど、住まいに関係の無い研修が多いように思う。続きを読む(全80文字)

【良い点】
毎年必ず研修があったり、勉強会がありました。勉強会が役に立ちます。
【気になること・改善したほうがいい点】
内容が薄いのでもっと実用性がある研...続きを読む(全92文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新人教育の時点で失敗しているため新入社員が3ヶ月で全員辞めた。アルバイトも入ってこずどんどん人がいなくなるし、補充...続きを読む(全165文字)

【良い点】
あまり難しいスキルは必要なく、単純作業を正確にできる人には向いていると思います。(私には向いていませんでしたが……)
【気になること・改善した...続きを読む(全136文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修を行うことが目的になっている。ためにならない研修を行っている。
OJTという名の、盗んで覚えろ体質。続きを読む(全72文字)

【良い点】
若手ながら、大型プロジェクトを任される機会が多く、キャリアアップには非常に良い環境です。組織間の交流で年2回ほど支店会議があり、他の現場の人と...続きを読む(全250文字)

【良い点】
業務に必要な資格は基本取らせてもらえます。
５年以内にやめればお金払うというまあ普通のシステム付きですが。続きを読む(全59文字)

【良い点】
一級建築士は取得するまで会社からの追求はあるが、取得する意思がある場合は勉強時間の確保など、会社からの援助がある。続きを読む(全63文字)