萬世閣の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全12件）

【良い点】
給与が低いがボーナスはあるのでまだいいかなとは思います。
社宅もあるのでお金は貯まりやすいかなと思います
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全129文字)

【良い点】
外の景色が凄い良いのはいい点ではあるけど、疲れてる時は一切そんな余裕はない
あとお客さんの日本人の質は凄くいい
【気になること・改善したほう...続きを読む(全112文字)

【良い点】
休みの時はほぼ連絡が来ないのはいい点ではあるが精神的に仕事が出来ないという理由で休んでる時に人が足りないから出てくれと電話が来たのはありえな...続きを読む(全168文字)

【良い点】
同期と上司の距離がすごく近いのがいい点ではある
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しすぎて教えて欲しいと伝えてもまともに教えて貰えな...続きを読む(全113文字)

【良い点】
お客様を直接やりとりする部署だったので感謝の言葉やアンケートで良い評価を貰えることが嬉しかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
あ...続きを読む(全131文字)

【良い点】
寮は綺麗ではないが安く住むことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
居住費が安く済むことのほかに特に福利厚生はなかったように感じる。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日は募集要項に記載してあるよりも下回っていた。休日数は所属部署のシストを作っている者の裁量による部分が大き...続きを読む(全153文字)

【良い点】
社員数が多い会社なだけあって、系列ホテルでしっかりとしたマナー研修があった。
そこで、他館配属の同期とも仲良くなることができ良い思い出となっ...続きを読む(全191文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが支給されるとのことで、喜んでいたら休みの社員もほぼ強制で大宴会場に呼び出され
当時の社長のありがたいお...続きを読む(全203文字)

【良い点】
入社日の半月前から研修があり、まるで学校の授業のような勉強会があったりフロントやレストランのお手伝いみたいな感じの研修があり、教育体制だけは...続きを読む(全228文字)

【良い点】
強み（向いている人）

休暇制度や働き方の選択肢がある部署がある
上場企業としての安定感・福利厚生の基盤はしっかり
若手でもキャリア機会があ...続きを読む(全188文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
連休が取れない→月に3日までしか希望休が取れず、旅行には行けない
夜勤の拘束時間が長い→18時間会社にいる必要が...続きを読む(全217文字)

【良い点】
自分の人生設計の中で夜勤を続けていくのが難しかったが、夜勤大丈夫な方は仕事内容的にも悪くはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全97文字)

【良い点】
良かった点は、残業が少なかったことです。業務量は比較的安定しており、急な業務の追加や突発的な対応を求められることはほとんどありませんでした。...続きを読む(全502文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人事部が出来たのが最近なので評価制度が完全には整っていない。数字で結果が見えない部署の評価の基準がよくわからない。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職を決めた理由は、年収や評価制度に将来性を感じにくかったためです。業務内容自体にはやりがいを感じる部分もありま...続きを読む(全256文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現職場が山奥に位置しており、公共交通機関や生活インフラが限られているため、日常生活との両立に大きな負担を感じるよ...続きを読む(全298文字)

【良い点】
添乗が土日に重なってもしっかりと代休を取れる。また有給は自分が好きな時に取れるため、働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
お...続きを読む(全381文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
フロント業務は深夜勤務もあり、
4時間の休憩はきちんととれないこともあったため、長く続けるにはかなり体力が必要で...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
もっと社員一人一人のことを考えてほしいと感じる。一つの駒としか考えられていないのではと思うことが多々ある。続きを読む(全73文字)