萬世閣の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日は募集要項に記載してあるよりも下回っていた。休日数は所属部署のシストを作っている者の裁量による部分が大き...続きを読む(全153文字)

【良い点】
お客様を直接やりとりする部署だったので感謝の言葉やアンケートで良い評価を貰えることが嬉しかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
あ...続きを読む(全131文字)

【良い点】
特に会社に良い点が見出せなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
所属部署には高圧的な言動を頻繁にする者もおり、人間関係も悪かった...続きを読む(全122文字)

【良い点】
寮は綺麗ではないが安く住むことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
居住費が安く済むことのほかに特に福利厚生はなかったように感じる。続きを読む(全79文字)

【良い点】
社員数が多い会社なだけあって、系列ホテルでしっかりとしたマナー研修があった。
そこで、他館配属の同期とも仲良くなることができ良い思い出となっ...続きを読む(全191文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが支給されるとのことで、喜んでいたら休みの社員もほぼ強制で大宴会場に呼び出され
当時の社長のありがたいお...続きを読む(全203文字)

【良い点】
社員同士で仲が良く、よく他部署の人達と遊びに行っていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に労働時間が長く、上司の当たりが強い...続きを読む(全350文字)

【良い点】
入社日の半月前から研修があり、まるで学校の授業のような勉強会があったりフロントやレストランのお手伝いみたいな感じの研修があり、教育体制だけは...続きを読む(全228文字)

【良い点】
あまりない。
【気になること・改善したほうがいい点】
今はどうかわからないけど、自分がいた時は、ホテル内の設備、特に温泉のシャワーなどが壊れ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
社宅があるので休みの日はダラダラできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
その休みが全然ない。ホテル業界なので土日休みはほぼない。　...続きを読む(全192文字)

【良い点】
（有給消化か欠勤扱いになるが）生理休暇を取らせてもらえる。
産休、育休を利用している人もいたので融通が利きやすいと思う。
【気になること・改...続きを読む(全92文字)

【良い点】
企業規模が大きいので産休、育休の制度が整備されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
働く店舗で実際に産休、育休を取得した人がおら...続きを読む(全88文字)

【良い点】
職場では、ほとんどが女性です。
【気になること・改善したほうがいい点】
生理休暇があればいいなと思います。生理痛があっても薬を飲んで出勤して...続きを読む(全81文字)

【良い点】
性別問わずに活躍できる認識である。
風通しはいいほうだと思われるので、成果を上げればそれなりに評価される続きを読む(全58文字)

【良い点】
男女で評価が変わることはまずない。
ただし、同じ職場で結婚すると、職場を離される。ただ、異動するのは男性のこともある。どちらを残したいかで変...続きを読む(全117文字)

【良い点】
私が働いていた店舗は正社員・アルバイト含めて女性が多かったので、働きやすさはあると思います。また、副支配人が女性だったので頑張ればキャリアア...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ホテルである以上、シフト制で夜勤もある部署がある。それが嫌でも異動できる部署も限られてくる。結婚、出産がある女性...続きを読む(全99文字)

【良い点】
女性は働き安かったです。移住がなかったらずっと働いたと思いました。バランスは良く休暇取りやすいし、何があったら軽く言える雰囲気でした。有給も...続きを読む(全92文字)

【良い点】
シングルマザーの女性でも正社員として働けたり、働く時間に融通が効いてたところ。
希望を出せば、可能な限り最大限対応してくれました。
【気にな...続きを読む(全109文字)

【良い点】
子供が熱を出して休むなどやむを得ない時などは休みが通りやすい。産休もくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に上に立つ人間に...続きを読む(全98文字)