萬世閣の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
寮は綺麗ではないが安く住むことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
居住費が安く済むことのほかに特に福利厚生はなかったように感じる。続きを読む(全79文字)

【良い点】
特に会社に良い点が見出せなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
所属部署には高圧的な言動を頻繁にする者もおり、人間関係も悪かった。...続きを読む(全122文字)

【良い点】
お客様を直接やりとりする部署だったので感謝の言葉やアンケートで良い評価を貰えることが嬉しかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
あま...続きを読む(全131文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日は募集要項に記載してあるよりも下回っていた。休日数は所属部署のシストを作っている者の裁量による部分が大きい...続きを読む(全153文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが支給されるとのことで、喜んでいたら休みの社員もほぼ強制で大宴会場に呼び出され
当時の社長のありがたいお言...続きを読む(全203文字)

【良い点】
社員同士で仲が良く、よく他部署の人達と遊びに行っていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に労働時間が長く、上司の当たりが強い。...続きを読む(全350文字)

【良い点】
入社日の半月前から研修があり、まるで学校の授業のような勉強会があったりフロントやレストランのお手伝いみたいな感じの研修があり、教育体制だけはし...続きを読む(全228文字)

【良い点】
あまりない。
【気になること・改善したほうがいい点】
今はどうかわからないけど、自分がいた時は、ホテル内の設備、特に温泉のシャワーなどが壊れて...続きを読む(全184文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性とかだけではなく全従業員の休みが少ないため。産休だとかある訳ない。結婚だってできる訳な...続きを読む(全201文字)

【良い点】
社宅があるので休みの日はダラダラできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
その休みが全然ない。ホテル業界なので土日休みはほぼない。　休...続きを読む(全192文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
完全会員制のリゾートホテルなので当然だが、客層はお金持ちの人が非常に多い。
また、人にもよるが我儘な人が非常に多く...続きを読む(全217文字)

【良い点】
事業の将来性。
【気になること・改善したほうがいい点】
施設によっても差はあるのだろうが、残業時間の見直しはするべき。
必要のない残業をしてる...続きを読む(全89文字)

【良い点】
会員制なだけあって接客のプロとしての高い意識を持てる
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様次第　気に入られれば上司にどんどん進言して...続きを読む(全116文字)

【良い点】
採用スタッフが生き生きと働いてるおり、とても好感をもった。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用スタッフと店舗スタッフとでは違う人材だった。続きを読む(全80文字)

【良い点】
中華のレストランだったので中国語で料理名を読めるようになるところから始まります。
基本的に料理っぽいことは出来ず、オーダーを捌くことが最初の仕...続きを読む(全127文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
フロント業務だが、数時間の座学だけで、いきなりお客様対応を任される。
フロント業務なのに、1時間おきにトイレ掃除当...続きを読む(全191文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
市内のグループ店のヘルプがありました。通勤に時間がかかりましたが、交通費は出ませんでした。入社前には説明は一切あり...続きを読む(全84文字)

【良い点】
キャリアが形成しやすく、30歳ごろに支配人になる方もいます。
二十代の後半では、主任補、副支配人等も真面目に働いていれば着任できるかと思います...続きを読む(全159文字)

【良い点】
もともと、ホテル業界に興味を持っていたので入社しました。
いろいろなお客様がいらっしゃるので、大変な部分もありますがやりがいも多く感じられました。続きを読む(全79文字)

【良い点】
働くとはいえ、キラキラしたものを想像していた。キャストはすごく良く、人間関係は良好。また、業務内容もすごくキツイわけでもなく合わないものがあれ...続きを読む(全173文字)