この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
店長はなかなかシフト作成などで楽ではない。サービス残業があるのが当たり前。アルバイトスタッフは時間など厳しく制限があり店長に対しての負担大。社宅制度があり...続きを読む(全151文字)
株式会社ライトオン 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ライトオンの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ライトオンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
店長はなかなかシフト作成などで楽ではない。サービス残業があるのが当たり前。アルバイトスタッフは時間など厳しく制限があり店長に対しての負担大。社宅制度があり...続きを読む(全151文字)
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有給休暇に関して言うと、取得率はかなり低いと思われます。正社員、アルバイトの両方で退職以外の理由で有給休暇を取得している方を知りません。まず、取得は出来な...続きを読む(全159文字)
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ブロック社員、ナショナル社員になれば住宅手当があります。
会社側がこちらの条件に合わせて物件を紹介してくれたり、引っ越しの準備も進めてくれます。
社内...続きを読む(全160文字)
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休暇は、しっかりとシフトで貰えるのでちゃんとしていると思う。
残業時間もビルの営業時間にしばられるから、めちゃくちゃあるというほどではないので、路面店で...続きを読む(全258文字)
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店長などの役職がもらえるようになると、店舗移動などを命じられたりもするが、ほとんどが同部ブロック内の県内や近隣地域なので大幅な異動はない。
そして住宅補...続きを読む(全177文字)
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まず休日(有給休暇)についていえば、繁忙期に関していえば、まず取れないといって過言ではないだろう。
それどころか、通常の休みも取れなく、1~2ヵ月休み無...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
お客様と楽しく話した上で購入いただける時はとてもやりがいを感じます。個人売り(ノルマではない)が達成出来た時は今日販売出来たな、ともなるし充実...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
希望休は3~4日社員でも取らせてくれます。(ただし店長によると思います。)
【気になること・改善したほうがいい点】
店長含む社員が2人の店舗だ...続きを読む(全157文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
将来性が不安になってしまったのは正直なところだし、本部と店舗の連携が取れていない気がするし、本部も本部で対応をお願...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
コミットメントシートを活用し、課題やそれに向けた対策、行動を示した上で評価してくれるので正当な評価ができる制度だと思う。
【気になること・改善...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
販売業なので土日は積極的に出勤しなければなりませんが、毎週ではなく店長によってはかなり寄り添ってシフトを作成してくださるので融通が効きます。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
店長によって当たり外れはあるかもしれませんが、意欲があれば売り場作成やマネキンのコーディネートなど任せてもらえることも増えたり、それが昇給に繋...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
やる気があれば、昇給は可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ昇給に関しては積極的に促してくれる店長とそうで無い店長がいるので...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
基本的に女性スタッフが多いので、女性特有の悩みなどを共感してくれる方が多い環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
体力や力が必要な...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
アルバイト、パートなどの方々が各々の生活スタイルに合わせてシフト提出でき、働きやすい環境がある。
シフトもある程度は融通がきく。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
男女関係なく、勤務していくこと可能。
子育て中でアルバイト、パート勤務の方も良い環境ではないかと感じる。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
補助はとくにありません。
社員になればあるかもですが
家賃補助はないので、その辺は期待しないほうが良いです続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はあまりない。学習支援制度もなく、独学でやらないといけなかった。転勤異動ではなく、就業地にいる場合は住宅補...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
転勤後の住宅補助など、福利厚生の部分は充分だと思います。あと社割の面で言うと正社員になればグループ会社で社割を使えるのでアダストリアのブランド...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になる事•改善点は沢山あるが、そもそも経営者が従業員の事を考えていないので、改善の余地無し。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
完全週休2日、有休、特別休暇がある
準社員にはリフレッシュ休暇があり、休暇取得すると3万円ほど補助が出る
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
30%の社員割引があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生など、なかった気がする。昔組合があったみたいだが潰されたと人からき...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
住宅補助は魅力的。
【気になること・改善したほうがいい点】
二週間以内に物件を決めて引越しの段取りも立てないといけないため、転勤が決まったらか...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
ある程度規模は大きいので福利厚生や人事はしっかりとしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
デジタル化やIT化に対応をしていくことに...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
給料はそこまで高くなく、資格を取るため等の制度もない。
社割が25%OFFで使えますが、そこまでお得に感じませんでした。
副業は同業者じゃなけ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
育休などは比較的取りやすいような気がする
実際に育休から復帰して時短勤務などの復帰率が高いと思います続きを読む(全56文字)
会社名 | 株式会社ライトオン |
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設立日 | 1980年4月 |
資本金 | 61億9500万円 |
従業員数 | 648人 |
売上高 | 469億2600万円 |
決算月 | 8月 |
代表者 | 藤原祐介 |
本社所在地 | 〒305-0034 茨城県つくば市小野崎260-1 |
平均年齢 | 34.8歳 |
平均給与 | 381万円 |
電話番号 | 029-858-0321 |
URL | https://right-on.co.jp/ |
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