トラベルロードの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全12件）

【良い点】
入社前は旅行業に対する憧れと華やかさに惹かれて期待していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社してみると作業ばかり上司から言い渡さ...続きを読む(全183文字)

【良い点】
とくになし。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に残業が毎日ある。全員帰る雰囲気がないため帰りにくい空気がある。家庭がある方はまず...続きを読む(全189文字)

【良い点】
特にない。しいてあげるなら旅行にいくときにお友達割り引きがあるというところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金が出ない。残業は基...続きを読む(全185文字)

営業に関してですが、研修はほぼありません。
スキルも一般的な旅行会社で使えるものは何も身につきません。
アクセス、INFINI、AMADEUSなどの端...続きを読む(全267文字)

旅行業界自体が薄給なので、給与を求めるならばまず入社しないほうがいいです。
賞与は、半年以上まずは働かないと出ません。1年以内で辞めたため、1度ももらっ...続きを読む(全206文字)

どの企業にもあてはまりますが、面接で言われたことが100%なんてことはまずありません。50%くらいの気持ちで望んだほうがいいです。
実際に入社してみると...続きを読む(全309文字)

同業はかなり多いです。
ツアーで言えば、スキーや富士登山など流行ものなので結局料金の叩きあいになってしまいます。
営業で言えば、大学生の合宿を扱います...続きを読む(全263文字)

育児休暇はまずないでしょう。
営業は、女性にはまず不向きな仕事です。大学生営業で部室とかにノンアポで行かなくてはならず、怖い思いをすることもあると思いま...続きを読む(全204文字)

管理職が幅を利かせる会社でした。トップダウン形式な会社と言えば聞こえはいいですが、社長のワンマンに加え管理職はその犬に近い状態。
ちなみに、「社を良くし...続きを読む(全170文字)

定時はあってないようなものです。
直行直帰できるのでわざと18時くらいにアポイントを入れれば定時にあがってしまうこともあれば、冬のスキーシーズンなどは夜...続きを読む(全300文字)

営業部での話になりますが、若い人が多いので比較的人間関係はいいと思います。
辞めてもまだ交流があるくらいです。
ただ、経営陣が大問題です。サービスを提...続きを読む(全381文字)

営業で大学生を相手にするため、成約率は比較的高いと思います。
若い人を相手にするので、硬すぎず、最新のトレンドなどに目を向けられる人にはいいかもしれませ...続きを読む(全161文字)