富永商事ホールディングスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
基本的に日祝は休み、水曜日も祝日がない週は市場が休みなので作業もありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
終わる時間が早い日...続きを読む(全165文字)

【良い点】
倉庫での選別作業は女性の方が多かったと思いますが全員パート、派遣で社員の方は男性しかいませんでした。続きを読む(全56文字)

【良い点】
食品を扱ってそれなりに長い企業なので事故でもない限りは安定はしていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の方の離職率がか...続きを読む(全139文字)

【良い点】
あくまで非正規の仕事なので繰り返しで慣れれば簡単だと思います。仕事をしながら体力はついたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全124文字)

【良い点】
海外から輸入した農作物（南瓜、玉ねぎ、ブロッコリー）の選果・選別を行い、国内の卸売市場、食品会社と取引を主に行っている会社である。従業員の平均...続きを読む(全550文字)

【良い点】
社員になれば給料はあがります。しかし社員になるまではとにかく長い。女はほぼ間違いなくパートどまりです。結婚退職間違いなし。
【気になること・改...続きを読む(全178文字)

説明会では「失敗を恐れずチャレンジすれば、若くてもチャンスをつかめる会社です」「挑戦しがいのある仕事が自分の可能性を広げてくれる」など響きのいいことをスロ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
若手だと年に一回ほど研修がある。中堅もたまにあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修はあるが、ためになっているかはわかり...続きを読む(全81文字)

【良い点】
研修が定期的にある。また年に一度選択式で教材などで勉強ができる機会もある。
自分から学ぶ意欲があれば、それなりの環境はあると思う。続きを読む(全71文字)

【良い点】
いい意味で研修やイーラーニング等で個人スキル向上が出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
実務を全く関係ない研修などが多数あり苦痛でしかない続きを読む(全80文字)

【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にOJTで研修はほとんどない。入社してすぐに実務に放り出されとりあえず電話対応させられ...続きを読む(全113文字)

【良い点】
レジ打ちが早くなる。
知らない人と話す能力が上がる。
体力がつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
腰を痛める。
手がひび割れる。
不...続きを読む(全105文字)

【良い点】
入社するまでパン作りはしたことなかったが、一から現場で教えてもらえた。おそらく製菓学校出身の人よりも未経験の人の方が多い印象なので、パン作りの...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
お店によると思うが、余裕がないところだと一週間ほどでほって置かれる。指示待ちを望む人には向かないと思う。続きを読む(全72文字)

【良い点】
頭より体で覚えろ的なところはあるが市場はみんなそうだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ親切に教える寄り添う、みたいなタイプ...続きを読む(全108文字)

【良い点】
食品工場の製造に必要なさまざまな資格やスキル習得のチャンスがあります。
それが評価にも直結するので、目標が立てやすいです。続きを読む(全67文字)

【良い点】
キャリアアップについては年功序列
具体的なフィードバック等は基本的にない
教育制度は整っている方だと思う
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全100文字)