この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退職理由が何であっても、退職制度も整っているので、退職するまでに有給も問題なく消化できました。変な詮索や引き止めもなかったです。有給消化中も連...続きを読む(全157文字)
日本フィールド・エンジニアリング株式会社 報酬UP
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【良い点】
退職理由が何であっても、退職制度も整っているので、退職するまでに有給も問題なく消化できました。変な詮索や引き止めもなかったです。有給消化中も連...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
教育制度は自社で研修センターを備えているので教育体制は申し分ないです。社員以外も研修を受講可能なので、現場全体のスキルアップに繋がります。資格...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
評価制度では、実務経験が浅くても資格取得すれば評価も良く年収も上がります。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は改善されてきまし...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
個人差や所属部門による差が大きい。忙しい部署は鬼のように忙しく、そうでないところは定時になるとみんないっせいに帰り...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
社員同士はお互い協力し合っているイメージ。同じ部署の仲間に限らず、他の支社など勤務地が異なるところであっても協力を得られることがある。
【気に...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
現場で直接指導をしてもらえるため、技術を覚えやすい。
自社の研修センターもあり、他社からの研修依頼もあるほどのレベル。
【気になること・改善し...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
仕事は現場メインであり、ただし体を壊すような過酷さはないため、体を動かすことが好きな人にはやりがいが得られると思う。電気通信の現場技術も実作業...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
工事の現場代理人、作業責任者を任されるので責任を持って業務にあたれる。
慣れてくると顧客からも信用されやりがいはあると思います。ただ、結果が評...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
福利厚生は整っていたと思います。しかしながら業務が忙しくて利用する機会がないのが現実。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生の使い...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
仲間意識が強い職場です。給料は中途採用だと上がりにくい。残業は勤務システムにつけやすい。上司もそんなにうるさい嫌な人はいない。ただ業務の内容か...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
経験豊富、多種多様な取り組み。インフラビジネスが中心、研修設備を保有、教育、指導が行き届いている。保全業務を多く取り組み。しかし年々情報通信事...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
案件毎に、担当者に仕事が振られ自分のペースで仕事ができる。また、スキルの高い人が周りに多数いるので相談はできる。新入社員の教育はしっかりしてい...続きを読む(全187文字)
会社名 | 日本フィールド・エンジニアリング株式会社 |
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フリガナ | ニッポンフィールドエンジニアリング |
設立日 | 1963年2月 |
資本金 | 7500万円 |
従業員数 | 406人 |
売上高 | 105億2898万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 久世祐輔 |
本社所在地 | 〒141-0031 東京都品川区西五反田1丁目14番8号 |
電話番号 | 03-5487-2531 |
URL | https://www.nfe.co.jp/ |
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