この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退職理由が何であっても、退職制度も整っているので、退職するまでに有給も問題なく消化できました。変な詮索や引き止めもなかったです。有給消化中も連...続きを読む(全157文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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日本フィールド・エンジニアリングの施工管理の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全5件）
日本フィールド・エンジニアリングの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
2.6
- 年収・評価
-
3.6
- スキルアップ
-
3.0
- 福利厚生
-
4.1
- 成長・将来性
-
2.4
- 社員・管理職
-
3.6
- ワークライフ
-
3.0
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
3.6
- 退職理由
-
2.8
日本フィールド・エンジニアリングの 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- --
- やりがい
-
--
- 年収・評価
-
--
- スキルアップ
-
--
- 福利厚生
-
--
- 成長・将来性
-
--
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
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- 社風・文化
-
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- 女性の働きやすさ
-
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- 入社後のギャップ
-
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- 入社難易度
-
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- おすすめ度
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日本フィールド・エンジニアリングの 全ての評判・口コミ一覧
| 属性 |
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5
件
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【良い点】
教育制度は自社で研修センターを備えているので教育体制は申し分ないです。社員以外も研修を受講可能なので、現場全体のスキルアップに繋がります。資格...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
評価制度では、実務経験が浅くても資格取得すれば評価も良く年収も上がります。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は改善されてきまし...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
業務量に余裕があるときは抱えてる案件のスケジュールをある程度自分で調整ることが出来たのでスケジュール管理に長けている人であればある程度自由に休...続きを読む(全379文字)
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休暇制度・就業規則など、親会社の影響から近年まれにみるホワイト企業である。
会社全体の雰囲気は保守的であり若手にチャンスが巡ってくることは、ほぼ皆無。
...続きを読む(全153文字)
全5件中5件表示
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日本フィールド・エンジニアリングの 会社情報
| 会社名 | 日本フィールド・エンジニアリング株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニッポンフィールドエンジニアリング |
| 設立日 | 1963年2月 |
| 資本金 | 7500万円 |
| 従業員数 | 406人 |
| 売上高 | 105億2898万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 久世祐輔 |
| 本社所在地 | 〒141-0031 東京都品川区西五反田1丁目14番8号 |
| 電話番号 | 03-5487-2531 |
| URL | https://www.nfe.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1284441
