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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が少ないので転職を考えました。現在は仕事も少なく残業もないので生活が苦しくなります。出張等もありますが、出張...続きを読む(全182文字)
- この投稿でわかること
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エコー技研株式会社
社員・元社員によるエコー技研株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際にエコー技研株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が少ないので転職を考えました。現在は仕事も少なく残業もないので生活が苦しくなります。出張等もありますが、出張...続きを読む(全182文字)
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大まかに製造部・技術部・総務部で構成されているが、製造部は技術・総務と事務所が離れているため完全無法地帯。自分の私物はもちろん、猫まで飼っています。上司...続きを読む(全297文字)
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【良い点】
基本、個人の能力と独学になると思います。大企業のように研修があるわけでもなく、システム化されたOJTが実施されるわけでもありません。着いてい...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
現在は残業が少ないのでほぼ定時で帰れます。職場で設計ブースはパーテションで囲まれていて作図等、仕事に集中できると思います。パソコンやモニター...続きを読む(全215文字)
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1ピン物の装置なので、毎回新しいアイデアで挑戦でき非常にやりがいがあります。出来るまでの不安と苦労はありますが、実際装置が動き出すとガッツポーズをしたく...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
部署と上司によるが休みは取りやすいし、取らないと総務に怒られる
【気になること・改善したほうがいい点】
The男性社会。45〜60歳くらいの...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
大きな不満がなければ、安定して長く働き続けられる環境だと感じます。
業務自体はルーティンが確立されており、一定のペースで働ける点は安心感があ...続きを読む(全274文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしており、特に有給休暇については好きなタイミングで取れる、または取りやすい雰囲気の会社である。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全121文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
厳しいビジネス環境において、企業が「誰のために存在するのか」という問いは非常に重要ですが、当時の弊社の体制は、そ...続きを読む(全766文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
M&Aによる住友ベークライト社の完全子会社化がきっかけである。
子会社となった後、今までの業務に加えて親会社より...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
やりがいを感じなくなったからです。どの部署も突然辞めてく人がいたりするのであまり気にならないのはいい点です。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
私の部署では引き止めなどはありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
総務・経理は隔離されたパワハラ空間になっているようなの...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
開発、インフラなど大枠は自分の希望にあった現場に配属してもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
案件が2次受け-3次受けが多く、裁...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
家族の時間が増え年収も増えた
【気になること・改善したほうがいい点】
固定残業手当で20hとなっているので、定時で帰ると上司によっては呼び戻...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
人間関係や部署関係は悪くはなかったです。比較的社員同士仲良くやれておりました。上司に相談出来る環境もあり、このあたりに関しては悪くはないと思...続きを読む(全191文字)
| 会社名 | エコー技研株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エコーギケン |
| 設立日 | 1971年7月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 29人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 小谷昇 |
| 本社所在地 | 〒198-0024 東京都青梅市新町8丁目1番地の13 |
| 電話番号 | 0428-32-7511 |
| URL | http://www.echo-giken.co.jp/ |
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