ビッグヨーサンの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
短期的な売上戦略と改善行動については、他のスーパーの追随を許さないほどです
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗数を増やそうとしてお...続きを読む(全99文字)

【良い点】
スーパーマーケットの仕事に適性を感じられる方なら能力を充分に発揮できるでしょう
【気になること・改善したほうがいい点】
残念なことに、現場と...続きを読む(全90文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
配属部署によって、様々です
聞くところによると、パワハラや一方的な考えの押し付けも横行しているようで、運次第なと...続きを読む(全85文字)

【良い点】
2019年に未来創造プロジェクトが立ち上がり、今後の目指す方向性を従業員側から立案している。
「うまさ」をお客様に提供するという明確な方針が...続きを読む(全242文字)

【良い点】
必ず週2日の休日があり、休日出勤はほぼ皆無になった。
有休取得も推奨され、事情があれば土日でも取れるようになった。有休を使用しての連休もとれ...続きを読む(全247文字)

【良い点】
年に１回の従業員プレゼント企画のレベルがとにかくすごい。
特大本マグロ２サク+大玉メロン１玉+買い物券5000円
熊本県産「あか牛」サーロイ...続きを読む(全220文字)

【良い点】
ここ数年給与の上り幅が大きくなってきた。世間の流れもあると思うが、月給もさることながら各種賞与や手当で年収を上げている印象がある。
なにより...続きを読む(全274文字)

【良い点】
とにかく何でも聞ける環境があることに驚いた。アルバイトをしていた会社では、ここまで誰にでも聞ける環境ではなかったと思う。
ビッグヨーサンでは...続きを読む(全299文字)

【良い点】
パートさんでも産休・育休を取れていたので、環境は整っていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事柄どうしても重たい荷物がある...続きを読む(全103文字)

【良い点】
近年は若手の育成にとても力を入れていると思う。
おおむね3年目までを若手と位置付けて3か月に1度の集合研修
また毎月先輩との面談を設けていた...続きを読む(全257文字)

【良い点】
働く人たちは、前向きで明るい人が多く楽しく働くことができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると、店で何かあると休日返上...続きを読む(全160文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員の対応や説明にばらつきがあり、もう少し一貫性や丁寧さを意識してほしいと感じる場面があったとおもう続きを読む(全70文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
能力の低い上司が上にいて、やりにくかった。自分の仕事ができていないくせに、部下のミスだけ責...続きを読む(全170文字)

【良い点】
社長の気分次第で全て決まる。
【気になること・改善したほうがいい点】
叱責や教育を客の前でもしてしまうのはやめた方がいいと思います。それと、...続きを読む(全100文字)

【良い点】
一般社員は基本的に楽です。一番美味しいのは副店長か生鮮のチーフです。
残業代が出て、36協定で定められた時間内での勤務しかありません。
【気...続きを読む(全155文字)

【良い点】
社員はとても人柄が良いと思う。仕事が出来る人も多く、頼り甲斐がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
上席と現場の板挟みになっている...続きを読む(全94文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
立場上、パートの上に正社員になるので新人社員とベテランパートとの間に軋轢が生じることも多々あります。続きを読む(全70文字)

【良い点】
パワハラなどは特になく働きやすい環境
【気になること・改善したほうがいい点】
サラリーマンなので仕方ないことだが皆責任を取りたがらずリスクを...続きを読む(全85文字)

【良い点】
基本給は高い方だと思うので、ヤオコーの正社員の収入だけでも生活していけると思います。その為、長年勤めてる管理職の人は気持ちに余裕がありそうな...続きを読む(全210文字)

【良い点】
良くも悪くも売り上げを伸ばせば、何も言われない。
その逆だと各部門の部長や、店舗運営マネージャーに責められるし、視察に頻繁に来られる。

細...続きを読む(全287文字)