トレミールの経理の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全9件）

【気になること・改善したほうがいい点】
30時間までしか残業することが出来ない固定残業制度があるため、一般社員は30時間以内で必ず帰らなければならないの...続きを読む(全97文字)

【良い点】
年収は平均年収程度はもらえていたため、不満はない。
ただ賞与は上半期・下半期の上長と社長評価のため、いかに社長に成果を残しているかアピールす...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
当時の上長が非常にパワハラ気質な人間だったため。また、それを周りも改善する意識がなく変化が無かったため。続きを読む(全72文字)

【良い点】
妊娠・育児を支援しており、在宅勤務や時短勤務が可能となっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅制度が女性育児時くらいしか利用...続きを読む(全85文字)

【良い点】
給与は平均年収程度はもらえる。賞与も年2回あり、売上次第ですが、3回目の賞与もあることがある。ただ社長評価がかなり大きいためいかにアピールす...続きを読む(全81文字)

【良い点】
一般的な福利厚生は整っていた(女性育児支援・資格取得推進・家賃補助)
有休も5日間連続で使用することができ最長で9日間やすむことができる続きを読む(全74文字)

【良い点】
住宅補助や書籍補助制度などの福利厚生はありました。
ただ、住宅補助は30歳以内までなので年をとるともらえなくなります。続きを読む(全65文字)

【良い点】
良くもわるくもフレンドリーであること。
【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的に遅くまでの残業をしいられること。社内会議が毎週定時後...続きを読む(全181文字)

完全に実力主義を採用。退職金制度は破綻しており、日本の経済破綻は現実味をおびてきた。その一方で保険年金制度は著しく成長を遂げており、採用情報はただしくな...続きを読む(全160文字)