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株式会社トレミール

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

トレミールの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社トレミールの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社トレミールで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

トレミールの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.6
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年収・評価
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トレミールの 学生による会社の評価

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トレミールの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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4件中4件表示

株式会社トレミールの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2020年2月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事ができなくても上に気に入られればやっていける。新卒はかなり大事にされるので、新入社員はいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全195文字)

この投稿でわかること
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    株式会社トレミールの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年11月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    色々な部門があり、新規事業の立ち上げだったり、過去に繁盛していた部門があっても実績が傾くとすぐに撤退すると、見切りを付けるのが早い。
    今は楽...続きを読む(全221文字)

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    株式会社トレミールの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年7月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 店長・店長候補 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性には比較的甘いので、働く部門によっては楽だと思う。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    改善するべき所を再三伝えても、しっかりと上...続きを読む(全188文字)

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    株式会社トレミールの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2017年6月29日

    回答者: 社員・元社員 男性 10年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    携帯ショップ運営やWIFIのレンタルのみならず、スマホ周辺アクセサリーやそこからデザイン系の領域にも広がっており、うまくいけば単なる携帯販売...続きを読む(全214文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    トレミールの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社トレミールの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 経理 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    30時間までしか残業することが出来ない固定残業制度があるため、一般社員は30時間以内で必ず帰らなければならないの...続きを読む(全97文字)

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    株式会社トレミールの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 経理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    住宅補助や書籍補助制度などの福利厚生はありました。
    ただ、住宅補助は30歳以内までなので年をとるともらえなくなります。続きを読む(全65文字)

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    株式会社トレミールの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 経理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    一般的な福利厚生は整っていた(女性育児支援・資格取得推進・家賃補助)
    有休も5日間連続で使用することができ最長で9日間やすむことができる続きを読む(全74文字)

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    株式会社トレミールの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 経理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    給与は平均年収程度はもらえる。賞与も年2回あり、売上次第ですが、3回目の賞与もあることがある。ただ社長評価がかなり大きいためいかにアピールす...続きを読む(全81文字)

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    株式会社トレミールの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 経理 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    当時の上長が非常にパワハラ気質な人間だったため。また、それを周りも改善する意識がなく変化が無かったため。続きを読む(全72文字)

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    株式会社トレミールの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 経理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年収は平均年収程度はもらえていたため、不満はない。
    ただ賞与は上半期・下半期の上長と社長評価のため、いかに社長に成果を残しているかアピールす...続きを読む(全82文字)

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    株式会社トレミールの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 経理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    妊娠・育児を支援しており、在宅勤務や時短勤務が可能となっている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    在宅制度が女性育児時くらいしか利用...続きを読む(全85文字)

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    株式会社トレミールの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2021年3月14日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 12年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    営業職でしたので実績がものを言いますので、良くも悪くも実績が問われます。実績が上がった際は代表もとても喜び多少は給与に反映されますが、その反...続きを読む(全241文字)

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    株式会社トレミールの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2021年3月14日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 12年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    代表がやり手ではありますので、考え方や手法などで参考になる点はありました。面接では親切に説明くださいましたが、良くも悪くも入社後は大変厳しい...続きを読む(全245文字)

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    株式会社トレミールの口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2020年2月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    数字をあげることができると待遇がいいので体育会系の営業マンはオススメ、失敗するとねにもつ会社なので、失敗はしない方が良い。
    【気になること・...続きを読む(全180文字)

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    IT・通信(通信)の事業の成長・将来性の口コミ

    株式会社NTTドコモの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 総務 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    通信以外の分野も頑張るべき。モバイル通信は昔から変わって、他社も力を入れてシェアを上げてきているため。続きを読む(全71文字)

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    KDDI株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 通信インフラ設計・構築・設置 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    安定して、キャッシュが得られるため、景気の影響を受けづらく、新規ビジネスに投資しやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    他社との差...続きを読む(全86文字)

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    NECネッツエスアイ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会

    IT・DX、AI、セキュリティなど成長分野に注力しており、将来性は高いと感じました。続きを読む(全42文字)

    ソフトバンク株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 新規事業・事業開発 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    ゆるやかに成長はするのであろうが、とにかく遅いし、投資判断が鈍い。大手を振った判断ができない。責任追及文化のため...続きを読む(全85文字)

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    株式会社グローバルキャストの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    新しい事業を始めるが見切り発車なのでマネタイズできるようになるまでに時間もかかるし計画性がない又は甘い気がする。続きを読む(全76文字)

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    株式会社NTTドコモの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    3大キャリアの一つであり、人の生活にも必要不可欠なものであるため、簡単に経営が傾くことはないと思う。続きを読む(全50文字)

    株式会社NTTドコモの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 その他のマーケティング・企画関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    とにかく潰れることはない安心感があるのが強み。研究などに莫大な投資をしている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ガツガツしていないた...続きを読む(全98文字)

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    ベイシス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月5日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 情報セキュリティ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    途中まではこのまま伸びると思う
    【気になること・改善したほうがいい点】
    取引先、大手会社の言いなりになり始めている感じがある。
    またシステム...続きを読む(全213文字)

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    東日本電信電話株式会社(NTT東日本)の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2026年1月5日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    全国的に固定通信を利用するお客様が少なくなっており、業界が拡大する可能性が低い点が課題となっております。nttグループに属していることから安定性のある企業...続きを読む(全85文字)

    株式会社かんでんCSフォーラムの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2026年1月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 16年前 その他職種 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    派遣先によるところが大きい。行き先によっては大変な環境なので、会社の将来など考えられない。本部...続きを読む(全87文字)

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    トレミールの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社トレミール
    フリガナ トレミール
    設立日 2007年4月
    資本金 5000万円
    従業員数 200人
    売上高 38億6100万円
    決算月 3月
    代表者 茶谷幸司
    本社所在地 〒107-0052 東京都港区赤坂4丁目2番19号
    電話番号 03-5114-3751
    URL https://tremeal.jp/
    NOKIZAL ID: 1378602

    トレミールの 選考対策

    • 体験記・ES一覧
    • 本選考対策
    • インターン
    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。